Колхозы. Основные задачи коллективныххозяйств в современный период

IV. РУКОВОДЯЩИЕ КАДРЫ В КОЛХОЗАХ

При том огромном размахе, какой получило развитие коллективных хозяйств, потребность в руководящих кадрах, в высшем, среднем и низшем техническом персонале настолько возрастает, что необходимо поставить решительно пересмотр всех плановых наметок, бывших до сих пор в этой области. Нужно заметить, что до сих пор в области сельского хозяйства главенствующее значение среди специалистов занимали агрономы. Этот тип специалиста соответствовал тому техническому уровню, на каком стояло сельское хозяйство. Но совершенно иное положение создается, когда в сельском хозяйстве начинает приобретать все большую и большую роль сложная машина, а сама постановка дела в сельском хозяйстве начинает приобретать промышленный характер. В этих хозяйствах, например в крупных совхозах и в крупных колхозах, насчитывающих по нескольку десятков тысяч гектаров и поставивших дело механизации сельскохозяйственных процессов на высокую ступень, — ясное дело, вопрос управления машиной, знание машины приобретают главенствующее значение, и в этих случаях уже не агроном, а инженер является тем специалистом, который необходим для руководства сельскохозяйственной техникой. Этим конечно мы не хотим сказать, что роль агронома уменьшается или понижается. Больше того, с развитием специализации в области сельского хозяйства, специальные агрономические знания будут в особенности важны, но мы хотим подчеркнуть, что с более широким проникновением и развитием сложной сельскохозяйственной машины, с механизацией процессов сельскохозяйственного производства огромную роль приобретает кадр инженеров. Поэтому необходимо немедленно же поставить вопрос о подготовке достаточных кадров инженеров с сельскохозяйственными знаниями. Потребность в инженерах имеется у нас в сельском хозяйстве уже в настоящий момент довольно значительная, но с каждым годом с расширением машино-тракторных станций, с развитием совхозов и колхозов, с постройкой новых предприятий по переработке сельскохозяйственного сырья потребность в инженерном персонале будет возрастать в огромнейшей степени. В этом отношении наметку Госплана — 4 500 инженеров к 1933 г. — мы считаем явно преуменьшенной.　

Требование на агрономический персонал как высший, так и средний, как мы только что об этом говорили, точно так же значительно возрастет. Настоящее положение является во всех отношениях неудовлетворительным. Огромное большинство коллективных хозяйств не только не имеют агрономов, но и слабо обслуживаются агрономами земельных органов. В этом отношении мы имеем факт слабой приспособленности современного агрономического персонала к требованиям и запросам крупного обобществленного сектора сельского хозяйства. Сельскохозяйственное развитие потребует от современного агронома не только общих знаний по сельскому хозяйству, но и специализации и хорошего знания всех современных достижений в области агротехники не только у нас, но и за границей. От агрономов потребуется специализация по более узким вопросам сельского хозяйства. Такие специалисты в области зерновых культур, в области технических культур, в области отдельных отраслей животноводства должны быть созданы не только с хорошими знаниями общих условий постановки и развития той или иной отрасли, но и с огромным знанием практики. В сельскохозяйственных вузах в 1928/29 г. у нас обучалась 27 тыс. чел.; в техникумах — 34 тыс. чел. и в профшколах — 31 тыс. чел. — это для всего сельского хозяйства. Но уже в 1930 г. во подсчетам Госплана в одних колхозах должно работать около 8 тыс. агрономов, а к 1932/33 г. эта цифра конечно во много раз должна возрасти. По заявкам одного Колхозцентра в наступающем году им требуется свыше 1 600 инженеров, до 10 тыс. агрономов с высшим образованием, около 6 700 техников и 7 200 среднего агроперсонала. Таким образом задача подготовки кадров специалистов является крайне острым вопросом, причем, ясное дело, что для такой работы, какой является ведение работы в коллективных хозяйствах, требуется от специалистов действительное знание и соответствующее отношение к социалистическому строительству в стране и в особенности в сельском хозяйстве. В этом отношении должны над собой проделать большую работу и имеющиеся в наличности агрономические кадры, которые далеко еще не изжили у себя старых земских взглядов и традиций. Нам нужны советские агрономы, понимающие не только технику дела, но и социальную сущность его.　

Вместе с этим современное развитие крупного обобществленного хозяйства выдвинуло вопрос и о создании организаторов сельского хозяйства. Деревня, так же как и город, на руководящие хозяйственные посты выдвинула многочисленные кадры новых организаторов из среды сельскохозяйственных рабочих, бедняков и середняков. Но одновременно с каждым днем к ним предъявляются все большие и большие требования, в зависимости от огромного расширения задач, какие встают в области коллективизации. Ведь одно дело руководить мелким колхозом, насчитывающим несколько десятков гектаров, и в своей хозяйственной работе применяющим обычные методы ведения сельского хозяйства, и другое дело руководить огромным сельскохозяйственным предприятием, насчитывающим тысячи и десятки тысяч гектаров. Тут помимо хороших организаторских способностей требуется и вполне определенная подготовка. Поэтому встает ответственнейшая задача поднятия знаний, поднятия уровня у организаторов и руководителей современного крупного обобществленного сельского хозяйства. Огромные, многомиллионные резервы людей, имеющиеся у нас в стране, позволяют выдвинуть и обучить для руководящей сельскохозяйственной работы не одну тысячу способных, хороших, твердых организаторов и руководителей колхозов.　

Наконец перед нами стоит задача, в первую очередь перед органами Наркомпроса, поднять культурный уровень коллективизированной массы крестьянства. Развитие коллективного хозяйства дает новые возможности значительно более широко и лучше поднять воспитание и знание у колхозников, создать сознательное отношение к работе в колхозах и к социалистическому строительству, к увязке задач развития сельского хозяйства и коллективизации с общими задачами развития всей страны и с социалистическим строительством. Вот то, что нам требуется в области культурного подъема миллионных отрядов колхозников.