Сезан-Га

Глава 31

— Что такое происходит с этим предприятием? Почему у него такие финансовые результаты плохие за последний месяц? — строго спрашивал Сон с людей сидящих в конференц-комнате данный момент.

Все сидящие опустили глаза в лежащие перед ними бумаги и молчали.

Сон метался возле стола:

— Нам на продажу выходить через месяц, а у них после ровного роста, вдруг все показатели обвалились.

Сон был явно напряжён. Он ещё раз обвёл взглядом людей, сидевших в комнате. Здесь сидели начальники производственного отдела и продаж, а также Со Ён.

— Я хотела бы, чтобы вы все сейчас же отправились на предприятие и выясняли, в чём проблема, что там могло произойти за последний месяц, что такое отставание по финансовым цифрам. Сейчас не время для этого.

Все сидящие согласно кивнули головой и встали, чтобы отправиться на предприятие. Сон остановил Со Ён возле двери, когда она выходила последней из конференц-зала.

— Поговори с генеральным директором. Там явно что-то не так, — попросил Сон.

— Обязательно поговорю.

Со Ён успела только подхватить папку из своего офиса, которая относилась к этой компании, и быстро направилась к машине.

По дороге Со Ён просматривала цифры предыдущих месяцев. Был хороший рост. И вдруг цифры за последний месяц резко пошли вниз.

Производственники сразу же рванули смотреть, что происходит на производстве, поговорить с людьми. Продажники пошли поговорить с отделом реализации. А Со Ён направилась прямиком к офису генерального директора.

— Он сейчас на встрече, — объявила Со Ён секретарь.

— А когда будет? — поинтересовалась Со Ён.

— Будет поздно, — сообщила секретарь. — У него сегодня несколько важных встреч.

— Можете, пожалуйста, дать мне его номер телефона, — попросила Со Ён.

Однако все попытки Со Ён дозвониться до генерального директора не имели успеха. У него был отключён телефон.

Со Ён, чтобы не терять время, отправилась в финансовый отдел посмотреть цифры.

Цифры были те же самые, которые показывали, как осели финансовые результаты.

— Вы докладывали это генеральному директору? — спросила Со Ён у финансистов на предприятии.

— К генеральному директору мы не можем попасть недели три, — пожаловались финансисты.

— Это как так? — не поняла Со Ён.

— Наш генеральный директор то в командировках, то на встречах, — поведали финансисты.

Со Ён попробовала ещё раз набрать телефон генерального директора, но тот не отвечал.

Со Ён вышла на улицу и встала у входа, думая, что делать дальше.

В это время к входу отправлялись три женщины, громко разговаривая между собой.

— Я не знаю, что с нами будет теперь, — сказала одна. — Когда генеральный директор испарился с деньгами.

— Думаю, нам надо искать другую работу, — предположила вторая.

— А может быть тот финансист покроет все убытки и нам выплатят зарплату? — понадеялась третья.

— А что случилось с вашим генеральным директором? — сделала пару шагов по направлению к женщинам Со Ён.

— Говорят, — не стали скрывать женщины, — что наш генеральный директор забрал большую сумму денег и скрылся.

То, что говорили женщины, было похоже на правду, так как генерального директора уже не видели примерно месяц, и его телефон не отвечал.

Со Ён тут же набрала номер Сона и высказала свои предположения. Тот хотел выругаться в трубку, но вовремя себя остановил.

— Я понял. Подождите там, сейчас пришлю нужного человека и юристов.

Как и говорил Сон, через час к предприятию приехал ещё один автомобиль.

Из него выбрались два юриста, которые работали на Гринвинг Интернешнл, и тут же отправились внутрь здания. Со Ён поняла, что они собираются делать официальные запросы и возможно подавать заявления в правоохранительные органы.

С ними также приехал один из молодых людей из производственного отдела.

Он тут же предложил Со Ён пройти внутрь здания и через пятнадцать минут собрал совещание со всеми ключевыми работниками предприятия.

— Решением участников предприятия сегодня было принято решение о смене генерального директора, — и молодой человек показал всем бумагу, которая у него была с собой. — С сегодняшнего дня генеральным директором назначен я. К служебным обязанностям приступаю незамедлительно.

Со Ён мысленно поаплодировала Сону — за этот короткий промежуток времени он даже уже успел подготовить и подписать всем бумаги о смене генерального директора.

Молодой человек тут же начал давать указания о возобновлении работы и о дальнейших действиях. Звучал молодой человек профессионально и убедительно.

Когда он закончил совещание, молодой человек тут же подошёл к Со Ён.

— Господин Ли попросил, чтобы вы посмотрели о какой пропаже денежных средств идёт речь. А я пока попробую организовать работу здесь.

— Это будет непросто вернуть предприятие в рабочее состояние после месяца простоя. Удачи, — пожелала Со Ён.

— Это мой шанс, — улыбнулся молодой человек. — Господин Ли сказал, что если я справлюсь с этим заданием, то получу повышение зарплаты и должности.

— Тогда вперёд.

А сама Со Ён вернулась в финансовый отдел и начала проверять суммы. Через пару часов ситуация более-менее прояснилась. Оказывается исчезновение генерального директора и денег покрывали его секретарь и бухгалтер. Главный секретарь покрывала по глупости, так как ей сказал генеральный директор, что он серьёзно заболел.

А бухгалтер видно имел какой-то финансовый интерес, так как всё пытался запутать Со Ён по цифрам.

В это время зазвонил телефон. У Со Ён высветилось, что звонящий — это Сон.

— Ты где? — отрывисто спросил Сон.

— Всё на том же предприятии. Пытаюсь выяснить, как деньги пропали, — объяснила Со Ён.

— Бросай, — дал указания Сон. — Там уже работают юристы и человек, которого я отправил. Пускай разбираются. Ты сейчас мне нужна в другом месте.

— Возникла другая проблема? — догадалась Со Ён.

— Точно. Я буду через полчаса. Заберу тебя с собой, — и Сон повесил трубку.

Сон действительно появился через минут тридцать, и они поехали с Со Ён дальше.

— Что случилось? — поинтересовалась Со Ён.

— Выставили небольшое предприятие полупроводников на продажу. Я думал, что смогу купить это предприятие. Но там появился конкурент. Серьёзный конкурент, но который не нацелен на процветание компании, а скорее на выкачку последних денежных средств и уничтожение компании, — пояснил Сон.

— Почему ты так переживаешь за эту компанию? — задала вопрос Со Ён. — Даже если не сможешь выиграть тендер, то у тебя есть другие предприятия, которыми ты занимаешься.

— Не всё так просто в этот раз, — поведал Сон. — Это предприятие достаточно важно для отрасли. Если мы сейчас не сможем его отвоевать и дать ему новую свободную жизнь, то боюсь, что оно будет полностью разрушено. Ущерб экономике будет достаточно значительный.

— Но ты же сам сказал, что предприятие небольшое? — спросила Со Ён.

— Оно небольшое и не очень прибыльное, однако оно уникальное. Мы в Корее не должны потерять эту отрасль, — объяснил свои причины Сон.

Со Ён с интересом посмотрела на Сона:

— Я думала, что ты преследуешь только свои финансовые цели, заключаешь сделки только для финансовой прибыли.

— Кто-то мне сказал, — ответил Сон, — что надо и социальными вещами заниматься. И я подумал, что этот человек прав. И этот человек Со Ён — это ты. Поэтому нам надо срочно посмотреть цифры и выставить своё предложение буквально сегодня же.

— Что за конкурент всё-таки, которого ты так опасаешься? — спросила Со Ён.

— Как я сказал, это серьёзный игрок на этом рынке. И он действует не только в рамках закона. Поэтому с ним будет достаточно тяжело тягаться. Чем быстрее и точнее мы сделаем, тем у нас будут выше шансы. Мы также должны ввести конкурента в заблуждение, чтобы он выставил меньшую цену на тендер. Не исключаю, что лица, проводящие тендер, были подкуплены ним, — предположил Сон.

— Тогда мы ничего не можем сделать, — развела руками Со Ён.

— Мы должны бороться здесь до конца, — пояснил Сон. — Я уже попросил подготовить юристов бумаги об оспаривании итогов тендера.