Если они передвинут кнопку, тогда пропорции экрана нарушатся. Но все еще хуже, когда речь шла о последних 2%. Запросов для дизайнерской команды было выполнено едва ли два процента. Нет, 0.1%.
- Как бы то ни было, если они будут меня искать, скажите, что меня нет.
- Н-но даже так, этому человеку президент доверяет...
- Если ты хочешь работать ночью, то пожалуйста.
- Ох, я понимаю, - человек мгновенно выполнил распоряжение руководителя. После того как один из разработчиков попал в больницу, атмосфера в команде была уже не той, что раньше.
Я забочусь о своем здоровье.
Но это было не так просто.
***
У Юй Сохён был немного хриплый голос Хрипотца делала ее очаровательной. Когда Юй Сохён встала со своего места, ее облегающий наряд так подчеркивал изящную фигуру, что теперь весь её облик излучал очарование.
- Что? Не здесь?
- Да. Они сказали, что даже если вы придете, в этом нет смысла...
- Сколько элементов уже не подходит под наш дизайн?
- На данный момент около 198.
- Значит скоро будет 200, - в ее тихих словах звенела злость. После она задумалась, скрестив руки на груди.
Глаза Ёнхо чуть светились, когда он выходил из конференц-зала. Они так ни до чего и не договорились.
«Я думаю, это руководитель группы», - он с первого ряда определил, что смотрящая сверху вниз на других людей, и есть глава команды. Сотрудники сидели с опущенными головами.
Женщина, которая была в конференц зале с ним, исподтишка бросила туда взгляд, и понял, что она волновалась о том, выяснилось ли то, что она солгала.
«Ну что ж, проблема сама собой не решится. Придётся разбираться с этим лично, и вступить в прямую конфронтацию, если потребуется».
Если бы это происходило в прошлом, он бы подумал об этом, но никогда не перешел бы к действиям.
Однако сейчас все было иначе.
Несмотря на то, что он был простым рядовым рабочим, он думал так, как президент компании.
Выйдя из конференц-зала Ёнхо отправился ни куда-нибудь, а к руководителю дизайнерской группы, Юй Сохён.
О скандальной репутации дизайнерской группы ходило немало слухов.
Пожалуй, именно ее боялся каждый разработчик в команде разработчиков S Молла.
Слишком уж все строго.
Даже отступ на один миллиметр был неприемлем.
Если ты отступил лишь немного от руководства по дизайну, которое насчитывало более 100 страниц, то отправляли запрос на редактирование.
Удивительно, как они видели все на бесчисленных экранах и вкладках, потому что количество запросов росло так быстро, что их не успевали исправлять.
В центре стояла руководитель группы по имени Юй Сохён.
«Это она».
Он слышал, что она была симпатичной. Ему было известно и о другом ее прозвище.
Чёрная Вдова.
Этим именем разработчики прозвали Юй Сохён. Потому что она была симпатична, но и от неё исходила аура опасности. На своём пути к совершенству она не допускала не единой ошибки. Если она «кусала» один-единственный раз, то даже очень способные разработчики были полностью уничтожены.
Возможно потому что она иногда заявлялась в команду разработчиков сама, они все знали ее в лицо и по имени. Возможно, потому что она была слишком очаровательной, некоторые люди говорили, что умерли бы от счастья, если бы им выдался хоть один шанс сходить с ней на свидание.
«...Прекрасна во многом».
Чем ближе он подходил, тем лучше понимал, что слухи, ходящие в среде разработчиков, ничуть не преувеличивали.
Все их разговоры о ней обычно сползали на непристойные темы. И он понимал, почему за ее спиной говорят об этом.
Ёнхо пришёл в себя и сделал шаг вперед. В это мгновение его схватили за руку.
- Господин Ёнхо. Не делайте то, за что вы не можете взять ответственность. Давайте вернемся, - сказал Хо Джихун крепко держа его запястье. Они стояли уже в поле зрения Юй Сохён, но, похоже, она еще Ёнхо не заметила.
- Менеджер, вы можете вернуться первым. Я подойду позже, - Ёнхо стряхнул руки Хо Джихуна и пошёл дальше к Юй Сохён. Хо Джихун скривился; он остался стоять позади и смотрел на Ёнхо с таким выражением лица, будто хотел его убить.
Когда Ёнхо подошёл совсем близко, то понял, что таращиться по сторонам будет невежливо. Платье Юй Сохён было таким, что сердце у него заколотилось быстро-быстро. Ему с трудом удалось успокоиться и вежливо поздороваться.
- Добрый день, руководитель группы. Меня зовут Ли Ёнхо, я из группы разумной торговой стратегии.
Юй Сохён вела себя так, будто совсем не видит его, стоящего тут и опустившего голову, и продолжила говорить. (продолжила, т.е с членами своей группы, не с ним)
- Пожалуйста, скажите команде разработчиков, что если они не свяжутся с нами до завтрашнего дня, я подам рапорт президенту, - и она вернулась на свое место. Она относилась к Ёнхо так, будто он совсем не существовал. Возможно она привыкла к этому, но женщина, которая делала доклад, совсем не возражала.
Относиться к людям так, словно их не существует.
"Эта женщина... она хочет затеять ссору со мной, да?"
Проанализировав реакцию Юй Сохён, Ёнхо понял, что ему нужно привлечь ее внимание любым доступным способом. Ему нужна провокация.
- Я все думал, какие же люди работают в дизайнерской группе Шинсеки... но все они хамы и невежды... Можно судить по S Моллу. Теперь я понимаю, почему там так мало покупателей, он сделал вид, что пробормотал это себе под нос. Но в офисе было тихо. Его слова услышали все без исключения.
И замерли. Провокация Ёнхо, кажется, не сработала, потому что Юй Сохён спокойно сказала:
- Вызовите охрану - ее хрипловатый голос отозвался в ушах Ёнхо. Кажется, теперь он понял, почему разработчики прозвали ее Чёрной Вдовой.
Они знали, что она ядовита, но они все еще хотели попасть в ее сети. Даже этот ее голос с лёгкой хрипотцой, казалось, льнул к коже и не хотел уходить.
Ёнхо потряс головой, словно прочищая голову и заговорил громче.
- Ха! Сперва вы меня искали, а теперь прогоняете? Всем дизайнерам такое дозволено?
Юй Сохён слова Ёнхо показались полной чепухой. Она сказала ему уйти, но не звала его. Он вообще был ей незнаком.
- Вы, что, не слышали? Я сказала вызвать охрану, - при звуках еще более резкого голоса женщины, никто не осмелился сказать ничего в ответ. Нашла коса на камень. Ситуация накалилась, и готова была разразиться буря.
- Руководитель группы. Разве вы не написали мне, что хотите использовать WindowView?
Услышав эти слова, она лишь махнула рукой, мол "уходи". Она не могла ничего ответить на слова Ёнхо. Это видео Юй Сохён сама смотрела не раз, и она ясно это помнила.
Также она знала, что сама распорядилась отправить сообщение этому человеку. У Юй Сохён была слишком хорошая память, чтобы забыть об этом.
Снова созвали совещание. На этот раз подали чай и закуски. Всё так запуталось, что никто не сказал бы, что один из них начальник, а другой - подчиненный.
- Вы создали WindowView?
- Разве не вы написали мне на lovec@eaver.com? Мне нужно показать вам свой адрес электронной почты?
Учитывая репутацию Чёрной Вдовы, Ёнхо, казалось, ведет себя абсолютно невозмутимо. Но некоторые сотрудники закашляли в кулак. Их смутили слова Ёнхо.
- Хорошо. Мы планировали добавить это WindowView в приложение S Молла, и подали несколько запросов на редактирование.
Юй Сохён была уверенной. Её уверенность не казалась какой-то неловкой. Однако Ёнхо пришёл сюда не выслушивать просьбы Юй Сохён. Наоборот, ему нужно было прямо противоположное.
- Если я прав, то дизайнерская группа отправила в Гасан не пару-тройку запросов...верно? -
Ёнхо проигнорировал слова Юй Сохён и спросил что-то совсем другое. Если бы он ответил на них, то ему пришлось бы играть по правилам соперника. Ёнхо хотел задавать вопросы, а не отвечать на них.
Юй Сохён, кажется, видела Ёнхо насквозь и знала, чего он хочет. Ее не удалось так просто склонить в свою сторону. Ответ пришёл со стороны одного из членов ее группы.
- Мы отправили немало запросов, но это не имеет к господину Ёнхо никакого отношения. Только один запрос, который касается вас, о редактировании WindowView.
Ёнхо даже не посмотрел на женщину, которая произнесла эти слова, и по-прежнему смотрел на Юй Сохён.
Говорят, что если человек смотрит в глаза смерти, то после этого он изменится. Хотя не он сам испытал подобное, что-то в нём изменилось после того, как он столкнулся со смертью. Пусть и не сам.
Даже не потрудившись ответить на слова женщины, Ёнхо продолжил говорить.
- Руководитель группы, Юй Сохён. У меня есть предложение для вас. Я исправлю не только WindowView, но и все те запросы, которые вы отправили группе разработчиков. В обмен на это вы сделаете дизайн для проекта, которым мы заняты с нашей командой.
Услышав слова Ёнхо, Хо Джихун сжал руки в кулаки. Уже не раз и не два его исключили из участия в реализации проекта. Он чувствовал, что роль, которую он играет в группе, уже стала далеко не такой важной, какой была когда-то.
Вот и сейчас это происходило.
Взгляды всех людей в конференц-зале скрестились на Ёнхо. Юй Сохён тоже посмотрела на него.
- Какое право есть у вас говорить подобные слова? У вас есть такие способности? Даже вся команда разработчиков не может нормально это сделать... Как ты поступишь, если я соглашусь, но вы не справитесь
- Тогда я задам встречный вопрос. Что, если я справлюсь?
Со стороны это выглядело как отношения Сона Сокхо и Чон Данби. Он был уверен в своих способностях и несдержан в словах и действиях.
Он мог казаться заносчивым и высокомерным.
Юй Сохён и Ёнхо сцепились взглядами. Казалось, будто сейчас полетят искры.
Эта картина была странной, на мгновение показалась даже ирреальной и почти жестокой.
Обычный работник пошёл против руководителя группы. Если бы Ёнхо сейчас отступил, ему бы не было прощения.
Юй Сохён первой отвела взгляд.
- Я решу, когда увижу, как вы исправите WindowView.
- Нет. Я выполню одну треть ваших запросов по поводу WindowView в течение одной недели. Вы согласны?
Снова провокация.
Терпение Юй Сохён практически истощилось. Даже группа разработчиков S Молла, в которой работало около десятка работников, тонула в работе, а количество запросов все росло.
Ёнхо, который говорил, что сам исправит все ошибки, казался ей самоуверенным глупцом, новорожденным ребенком, который не боялся тигра. Но его взгляд говорил прямо противоположное.
В его чистых глазах читалась уверенность в том, что он справится.
Глаза - зеркало души.
Юй Сохён увидела веру в себя в его глазах. По этой причине она дала ему шанс.
- Сделай половину запросов за две недели. Тогда я подумаю над тем, что я смогу сделать для группы разумной торговой стратегии.
При словах Юй Сохён, лицо Ёнхо просветлело. Первый положительный результат. Ёнхо кивнул. Таким образом они договорились.
***
Исправлять ошибки в WindowView было достаточно легко. Спасибо урокам по реорганизации кода, которыми они занимались с Соном Сокхо, код WindowView был очень хорошо написан.
Большая часть разработчиков обычно забывает написанные ими коды с течением времени.
Поэтому были необходимы комментарии; также имели большое значение имена переменных и методов наряду с шаблонами проектов.
В этом отношении с WindowView не возникло никаких проблем.
"Вот тут всего лишь добавить больше деталей в эффект размытия. Это легко сделать, если я увеличу количество размытых элементов".
Также он разобрался с разрешением экрана. Основной проблемой были ошибки, которые возникали в S Молле.
«Их слишком много».
Исправить их все за две недели практически невозможно.
На данный момент скопилось около 300 запросов. Значит, нужно решить около 150. Иными словами, чтобы справиться, ему нужно выполнять 10 заданий в день.
По большей части ему нужно было немного подправлять html или css и подобные скрипты. Основная проблема возникала во время редактирования.
Побочный эффект.
Существовала высокая вероятность, что даже простейший сдвиг кнопки на 1 миллиметр вправо повлияет на другие объекты пользовательского интерфейса.
«Но это не проблема для меня», -
Ёнхо начал исправлять более простые баги.
«Как много опечаток», -подумал Ёнхо, глядя на окно багов.
Это самая распространённая ошибка, которую совершают разработчики.
Опечатка.
Кроме того, встречались проблемы, когда был неверно прописан код программы в javascript.
Опечатки в CSS
Правки с HTML атрибутах.
И программирование, которому отдаёшь всего себя.
Сон Сокхо смотрел на такого Ёнхо с гордостью, улыбаясь.
Казалось, что сейчас тот снова стал собой прежним. Но не совсем - он стал сильнее, он вырос над собой.
***
Юй Сохён сидела в позе лотоса. Её стройные ноги переходили в изящную фигурку - она была само очарование.
- Это было ваших рук дело, президент? - нарушил тишину комнаты ее хрипловатый голос. Она обращалась к сидящему в кресле Хо Джихуна. На его лице не дрогнул ни один мускул, когда он услышал ее вопрос.
-...
- Я здесь работаю, а вы обвиняете меня в участии в политических дрязгах?
- Мисс Сохён, вам стоит просто работать над дизайном.
Тук-тук. Тук-тук.
У Хо Джихуна была все та же привычка. Он сидел в удобном кресле и барабанил пальцами по столу.
- Тогда почему вы сказали, что мне нужно наблюдать за тем, что делает глава группы Чон Данби? - спросила Юй Сохён, глядя на Хо Джихуна. Она вела себя с ним точно так же, как и с Чон Данби.
Внимательный взгляд прекрасных глаз и легкие нотки привередливости делали ее еще более очаровательной.
- Кажется, там была ошибка.
Никакой реакции.
Юй Сохён уже инстинктивно знала, что ей не добиться результата.
- Я не хочу, чтобы это произошло снова, - Юй Сохён не могла спрятать горечь в своем голосе. В конце концов она прекрасно знала, что Хо Джихун в любом случае ее не послушает.
Тема Змеиного Собрания: Зависимость и её отрицательные стороны.
Ёнхо: Эм? Даже вы пришли, Главный Разработчик?
Сон Сокхо: Он хотел, чтобы я принял участие.
Дэйв: Я тоже тут! Если здесь Ёнхо, то и я должен прийти.
Ёнхо: То есть вы зависимы от меня.
Сон Сокхо: В-возможно... то есть эта сессия насчёт сейчас?
Ёнхо: Возможно... кто-то хочет этого.
Зависимость.Иными словами степень зависимости.
Если идёт Ёнхо, за ним Дэйв.
Если идет девушка, за ней её парень.
Между Ёнхо и Дэйвом
Между девушкой и парнем.
Существует некая зависимость; можно сказать, что они зависимы друг от друга.
В таком случае программирование очень близко к реальности
Сон Сокхо: Кто-то сейчас говорил?
Ёнхо: Я думаю, я знаю, кто это. Возможно, это парень, который не может всё нормально объяснить и теперь заставляет нас делать это.
Дэйв: Правда? Я пойду и одержу над ним победу.
Джесси: Кхм... а я-то думала, где ты, а ты тут.
Дэйв: Д-джесси...
Джесси: Иди сюда!
Ёнхо: Джесси над Дэйвом главная... кажется, я повлиял на многих людей.
Сон Сокхо: Кажется, что на тебе есть своеобразная ответственность.
Кхм...
Теперь вы поняли? (Прим: Я, кажется, не очень)
Ёнхо: А? Кажется, снова кто-то заговорил.
Сон Сокхо: И я. Почему он созвал нас, чтобы поговорить о таких вещах... идём обратно. У нас и без того много дел.
Чон Данби: Главный Разработчик Сон! Что вы здесь делаете?! У вас нет времени заниматься ерундой!
Ёнхо: Даже руководитель группы Чон... вероятно, руководитель группы зависима от главного разработчика.
….
Примечание переводчика: Дело в том, что в английском слово dependency, которое использовано здесь, включает оба значения «ответственность» и «зависимость», так что, как мне кажется, здесь игра слов. Они зависимы друг от друга, но и ответственны. В частности, Ёнхо ответственнен за изменения, которые произошли в жизни этих людей.
Офис просыпался под щелканье клавиатуры.
Клавиатуры очень известной марки. Happy Hacking (просто название марки, переводится примерно как Счастливый хак)
Эту клавиатуру использовал Ёнхо.
На Дэн печатал что-то рядом с ним.
Была ли какая-то связь с известностью марки? Или всё дело было в том, что работающие на ней программисты тоже снискали славу? Но звуки, которые издавала клавиатура, звучали как мелодия на пианино.
Тук-ту-тук. Тук-тук. Тук-тук-тук-тук. ук-тук.
Оба программировали, глядя на монитор немного осоловевше, словно оба были слегка пьяны. Они поняли, что ночь уже закончилась, когда пришла уборщица.
«Я думаю, уже почти готово».
Ёнхо потянулся и встал со своего места первым. Кинув взгляд влево, он понял, что На Дэн всё еще работает.
Сколько раз за ним не наблюдай, всё равно увидишь удивительное зрелище. Если бы он положил обе руки на клавиатуру, её бы даже не было видно. Казалось, что та может даже сломаться.
«Чем больше я смотрю на него, тем более удивительным мне он кажется».
- Господин На Дэн. Господин На Дэн, - Ёнхо положил руки на плечи мужчины, который мог похвастаться куда более широким обхватом грудной клетки, чем любой учитель физкультуры.
- Давайте сходим за кофе.
Наконец, На Дэн поднял голову и посмотрел на Ёнхо. Ёнхо показал, будто пьёт из воображаемого стакана.
Ёнхо имел в виду кофе, но, кажется, На Дэн подумал о другом и быстро встал.
Когда Ёнхо вернулся с чашками, мужчина понял, что в них, и на его лицо наползло удивление.
- Неееееет. Что это?
- Я имел в виду кофе. А ты... что, об алкоголе подумал?
- Как вообще можно жить без кружки хорошего вина в окружении всех этих компьютеров? - На Дэн цедил кофе, время от времени кривясь, будто пьёт что-то спиртное. Он пил что-то алкогольное во время ужина два дня назад. И вчера. Ёнхо только удивлялся, что На Дэн всё равно хотел выпить, несмотря на это всё.
- Ты так любишь алкогольные напитки?
- Разве вы не слышали поговорку: трезвым быть нельзя.
Ёнхо отвернулся. Он решил, что не стоит слушать ерунду, которую городит псих.
- Хей, сонбай. Я не настолько сумасшедший, - быстро отреагировал На Дэн, когда он заметил выражение Ёнхо.
- Разве ты не хочешь начать с кем-нибудь встречаться? - поинтересовался Ёнхо.
На Дэн неожиданно стал пить кофе, будто это пиво или вино, услышав его слова.
- Я очень добрый, несмотря на то, как выгляжу. Но женщины... женщины...
Ёнхо легко продолжил мысль. Они вероятно приходили в ужас от его внешности. Как у бандита. Такой персонаж мог бы быть популярным разве что в некоторых комиксах.
Как и у На Дэна, у Ёнхо тоже не было девушки. Ему было чуть за двадцать. Он как-то встречался с девушкой во время учебы в колледже, а после как-то не удавалось найти ни время, ни возможность.
- Может мне стоит познакомить тебя с кем-нибудь? - когда он предложил это, то сам думал о Чхве Хёджин. Она не раз говорила, что ей нравятся парни наподобие Ма Донсока. И каждый раз когда об этом заходил разговор, он всегда думал о На Дэне.
До сегодняшнего дня у них было слишком много работы, но сейчас он посчитал, что можно и поднять тему отношений. Учитывая, что он знал, насколько хорошо он мог судить о способностях, внешности и личности Чхве Хёджин, он знал, что она не обидится, если он попробует их познакомить их.
И на следующий день состоялась встреча. Тем утром Ёнхо было одиноко.
***
Неделя закончилась, и наступило утро очередного понедельника. Люди, поборовшие болезнь понедельника, отправились на работу.
Среди них были Юй Сохён и Чон Данби.
Каждый раз в лифт набивалась куча людей. Сегодняшний день не стал исключением.
В набитом битком лифте люди стояли близко к друг другу, почти касаясь локтями своих невольных соседей. Однако в нём царила тишина; та самая атмосфера, где никто не разговаривает.
Юй Сохён, ака Чёрная Вдова, и Чон Данби, прямая наследница председателя ехали в одном и том же лифте.
Первой открыла рот Чон Данби.
- Кажется, достаточно сложно быть руководителем дизайнерской группы. Вас нечасто можно увидеть. Как вообще можно сотрудничать в таких условиях?
- Благодаря своей упорной работе я смогла занять такой ответственный пост, несмотря на свой возраст. У меня, в отличие от кое-кого, нет места в компании только из-за родственных связей.
Услышав эти слова, Чон Данби закусила губу. Показалось, что температура в лифте опустилась сразу на несколько градусов, вот-вот должна была разразиться буря.
Сказав то, что хотела, Юй Сохён вышла из лифта даже не потрудившись поздороваться. Не стоит и говорить, что по сравнению с другими сотрудниками, которые вежливо здоровались с Чон Данби, она вела себя очень грубо и вызывающе.
Бах!
Чон Данби зашла в свой офис и хлопнула дверью. Через несколько минут она выглянула оттуда и посмотрела на Ёнхо.
- Господин Ёнхо, пожалуйста, зайдите ненадолго.
По сердитому тону ее голоса несложно было понять, что настроение у неё отвратительное.
Она сняла свою куртку и повесила на крючок. Блузка у неё не могла похвастаться своей красотой.
«Действительно, у Юй Сохён совсем другая. Хорошо».
Пока Ёнхо о чём-то думал, Чон Данби опустилась на стул и сказала:
- Ты сказал, что это будет сегодня?
- Да. Сегодня.
- Иди, утри им всем нос. Это приказ руководителя твоей группы. Приказ! - рявкнула Чон Данби. Не так уж и часто она открыто раздавала приказы. Ёнхо мог только предположить, что она услышала что-то неприятное.
- Я понял.
Сегодня.
Сегодня был дедлайн, к которому он обязался выполнить обещанное Юй Сохён.
По стечению обстоятельств, Юй Сохён тоже проверяла график.
«Это сегодня».
Сказать по правде, она не ждала многого. Учитывая ситуацию, когда даже целая команда разработчиков не могла нормально всё исправить. По её мнению, возможности одного человека были еще более ограничены.
«Было бы неплохо, если бы он исправил хотя бы исходный код WindowView».
В глубине души она презирала Ёнхо. Она никогда не встречала корейского разработчика, у которого, как ей сейчас казалось, «есть какие-то способности».
И когда она начала работать в Шинсеки, она только укрепилась в своих суждениях.
Работники здесь вечно не могли выполнить работу в срок и вечно оправдывались - их даже и программистами и не назовешь. Само слово потеряло своё значение по отношению к ним.
В глазах Юй Сохён они не заслуживают даже того, чтобы считать их «техниками». Обычные работники, ничем не отличаются от белых воротничков.
«Я скоро узнаю», - Юй Сохён сняла свою куртку и повесила на крючок. Возникло ощущение, что она и впрямь очень отличается от Чон Данби; даже сама атмосфера свидетельствовала об этом. Руководители групп вокруг неё тоже кидали на женщину завистливые взгляды время от времени.
Кажется, Юй Сохён к ним уже привыкла и просто сконцентрировалась на работе.
***
./startup
И Enter.
Ёнхо исправил последний баг и запустил веб-приложение на тестовом сервере.
«Хорошо, сейчас никаких проблем».
Теперь настало время встретиться с Юй Сохён.
Тук-тук.
Раздался стук каблуков по мраморному полу коридора. Пришла дизайнерская группа. С Юй Сохён во главе.
- Сюда, пожалуйста.
В комнате Ёнхо уже ждал их. Кажется, одна Чон Данби переживала, потому что отправила к нему Хо Джихуна.
- Мы можем начать?
- Да?
Дизайнеры начали тестировать S Молл прямо на ноутбуках, которые они с собой принесли. На их лицах читалась сосредоточенность и желание не упустить даже единую ошибку, например, сдвинутую на один миллиметр кнопку.
А вот Ёнхо, напротив, выглядел абсолютно расслабленным. И он сказал им.
- У меня осталось немного времени, после того как я закончил... я исправил все ваши запросы, так что можете спокойно всё проверить.
В его тоне едва слышалось высокомерие. После того как он закончил говорить, Ёнхо вышел, сообщив, что направляется в уборную. Но Юй Сохён не поверила его словам. Скоро его ложь выплывет на поверхность, и она решила, что не зря назвала его «психом».
Эта мысль исчезла бесследно меньше, чем через час.
- Р-руководитель группы.
- Что?
- Мы проверили уже половину... но не нашли никаких проблем.
-....
Юй Сохён села за свой ноутбук сама, проверила несколько правок, которые еще не просмотрели.
- Н-не говорите мне, что он правда... - она проверила еще пять или шесть, но проделанная работа оставалась безупречной.
«Быть того не может».
Но это «быть того не может» претворилось в реальность.
Она молчала, и это лучше всего характеризовало то, что она не могла поверить в то, что происходящее происходит на самом деле.
Но реальность есть реальность. Она проверила всё несколько раз, но ничего не изменилось.
- Так можем мы теперь обсудить, как интегрировать проект СМ в S Молл?
Юй Сохён продолжала просто смотреть на Ёнхо. Её взгляд требовал сказать ей правду.
Сильный уверенный взгляд, но Ёнхо нечего было сказать ей. И поэтому он просто смотрел в ответ.
«Почему она так смотрит на меня...?»
Из-за ее пронизывающего взгляда Ёнхо даже почувствовал себя немного неуютно. И не зря.
Юй Сохён не ответила на вопрос Ёнхо так легко. Происходящее нельзя просто взять и принять.
Если всё легко можно было исправить за две недели — вот так легко, то почему команде разработчиков S Молла приходилось так туго?
И она решила, что всё это спланировали заранее. Вполне возможный вариант событий, так как она думала, что люди просто используют её, чтобы забраться наверх.
Более того, Чон Данби - дочь председателя Шинсеки. Всё это могло быть просто планом, чтобы выставить преемника председателя в хорошем свете.
«Сейчас же скажи мне правду!» - говорил её взгляд. Но Ёнхо нечего было ей сказать. Он мог просто стоять и молчать.
В конференц-зале царила мёртвая тишина; никто ничего не говорил. Пока все думали о своём, Юй Сохён, наконец, открыла рот.
Несмотря на то, что она могла не получить ответа, не спросить было выше её сил.
- Руководитель группы Чон Данби приказала вам сделать это?
Юй Сохён подразумевала «Ты всё спланировал заранее по приказу Чон Данби?»
Она решила, что они специально вмешались в работу дизайнерской группы и использовали её для своего проекта.
Она не собиралась жалеть, даже если её уволят после этого вопроса.
Хо Джихён уже вмешивался в работу Чон Данби. Вполне логично предположить, что и его сестра использовала такую же схему.
- Что мне сделать, чтобы вы мне поверили? Мне стоит исправиться что-нибудь здесь и сейчас? - выплюнул Ёнхо. Его лицо одеревенело. Определить правда это или ложь достаточно просто: всего лишь проверить, обладает ли Ёнхо какими-то способностями или нет. Юй Сохён повернула монитор ноутбука в его сторону.
- Если это и впрямь сделали вы, господин Ёнхо, то посмотрите на это.
На экране было несколько дизайнов экрана пользовательского интерфейса, но он их никогда и не видел таких на сайте.
- Ч-что это?
- Вы же уже слушали, что Koogle аннонсировал новый дизайнерский концепт под названием Material Design (единая концепция построения логики работы и внешнего вида сервисов и приложений, унифицирующая все продукты Koogle с целью их максимально лёгкого и интуитивного восприятия пользователями)? Это дизайн, который мы создали специально для приложения S Молла. Но команда разработчиков сказала, что не сможет создать его. Если вы, господин Ёнхо, и впрямь исправили все наши запросы, то сделайте это. Тогда я поверю вам.
Юй Сохён посмотрела на Ёнхо пылающим взором. Она жила работой. Больше всего ее мучило то, что дизайн, который она создала, не будет представлен миру из-за цепей, называемых прогрессом.
Она решила, что если у этого человека действительно есть способности, то он сможет освободить её, облегчить её боль.
«Хэй... кажется, я только что наступил на мину...»
Ёнхо и так хватало работы, а теперь ему подкинут еще больше. По его спине побежал холодный пот.
Группа разработчиков под названием Кулаент(Прим: Пародия на группу корейских разработчиков Клиён)
Однажды мудрец оттуда сказал одну фразу.
Работая программистом, я кое-что понял.
Та математика, которую мы знаем, неверна.
Один плюс один равно не двум, а сверхурочной работе. (Прим. Игра слов. «Один» звучит по-корейски точно так же, как слово «работа» так что «работа»+ «работа»= «сверхурочная работа»)
Это всего лишь шутка, но Ёнхо слишком хорошо понимал, что мудрец имел в виду и сочувствовал ему.
- Господин Ёнхо, кнопки слишком быстро поднимаются, когда мы листаем страницу вниз. Пожалуйста, сделайте помедленнее.
Дрожь.
Ёнхо задрожал, кинув взгляд на монитор. Его попросили ускорить процесс всего несколько минут назад.
Но в следующее мгновение сказали замедлить.
- Вы не думаете, что эффект исчезания рекомендуемой единицы товара выглядит неуклюже? - голос Юй Сохён звенел от волнения. Дизайн, о котором она только мечтала, претворялся в жизнь в приложении. То, что существовало только в её голове, вышло в мир и расцветало.
Как она могла не волноваться?
И всё исключительно благодаря Ёнхо.
Использование оригинальных библиотек indroid и создание задаваемых пользователем представлений находятся на совершенно разном уровне сложности.
Ёнхо делал что-то подобное в прошлом, когда создавал WindowView, но это не подразумевало, что он знал об indroid всё.
- Тогда по возможности сделайте это, - вот что сказала Юй Сохён, проверив несколько экранов, которые сделал Ёнхо.
На ноутбуке были разные варианты пользовательских интерфейсов.
Даже Ёнхо не был уверен в том, что справится, поэтому он пообещал, что сделает, когда попробует кое-что.
В результате Ёнхо приписали к дизайнерской группе.
Бусан, Гасан и теперь дизайнерская группа.
«Вечно меня куда-то отправляют...»
Но это было не так уж и плохо.
Он один-единственный мужчина в цветнике.
И видеть на их лицах улыбки тоже было приятно.
***
Экран раскадровки.
Для создания экрана, на который смотрят пользователи, разработчики чаще всего используют такую вещь как экран раскадровки. Финальная версия экрана часто появляется согласно экрану раскадровки, который сделали дизайнер и планировщик.
Обычно все разработчики тоже принимают участие в обсуждении того, каким должен быть экран и обмениваются мнениями.
Необходимо обсудить, как он будет выглядеть в реальности и почему бесполезно создавать сложные экраны.
В компании нередко случалось так, что разработчики сами делали раскадровку.
Группа разработчиков принимала участие в обсуждении деталей проекта, наряду с Ёнхо и Хо Джихуном, планировщиком проекта СМ.
- Я расскажу вам об экране S-12. Это последний. Мы сфокусировались на основном пункте проекта СМ, т.е. создании аватара, близкого к реальной жизни, чтобы люди могли носить одежду.
Юй Сохён сама присутствовала на презентации.
Проект СМ.
Она сама не знала о его существовании. Где-то информацию упустили, где-то исказили.
И даже после того, как она о нём узнала, то посчитала его блажью дочки председателя. Но услышав о том, что затевается, она изменила своё отношение.
Вместо скепсиса и недоверия появился энтузиазм.
- И таким образом вы можете увидеть на экране режим работы. Как насчёт того, чтобы уменьшить объём входных параметров таким образом: пользователи будут загружать фотографии, и программа сама будет их распознавать. Им не придётся вводить данные самим.
Глаза Юй Сохён сияли. Теперь она планировала сунуть свой нос в проект в целом и не ограничиваться исключительно дизайном.
Для Хо Джихуна это была крайне неприятная ситуация, когда он мог только морщиться, будто съел лимон.
- Это уже решенный вопрос. Мы решили так не делать из-за большой нагрузки на разработчиков.
- Хм... тогда уберем это... у меня всё, - презентация Юй Сохён завершилась. Теперь всё, что требовалось от Ёнхо, это разработать интерфейс для приложения, который Юй Сохён предоставила в своей презентации.
Передовые технологии пользовательского интерфейса, который делал Ёнхо, подразумевали, что там будет всё необходимое для проекта СМ.
Дизайнеры прислали ему целые горы изображений.
«Сегодня их снова уйма...»
Ему нужно было поместить все изображения на соответствующие им места. Интерфейс андроида предполагал добавление xml документов и их последовательную редактуру.
И вся работа упала на плечи разработчика. Дизайнеры прислали ему только материалы вроде цветовых кодов или необходимых изображений.
Ёнхо включил руководство пользовательского интерфейса на одном мониторе, запустил инструментальные средства разработки программ на другом и принялся за дело.
У них была чрезвычайная ситуация.
Ёнхо смотрел на монитор и уже в буквальном смысле рвал на себе волосы.
«Я точно сделал всё правильно».
На столе Ёнхо лежало два мобильных телефона; подобными пользовалась большая часть людей.
Главной проблемой было то, что несмотря на то, что на них открыли один и тот же сайт, дизайн на экранах выглядел немного по-разному.
«Почему изображение искажено только на этом телефоне...»
Если бы проблемы возникли на обоих экранах, то можно было подумать, что виноваты дизайнеры. Но рисунок кнопки выглядел абсолютно нормальным только на экране одного из телефонов.
«Даже окно багов говорит, что здесь нет никаких проблем...»
В руководстве по проектированию тоже не наблюдалось никаких ошибок. Если проблема и существовала, то виной должны были быть баги, но окно багов ничего не показывало.
«Ладно, сперва займёмся другим».
Проверив «неоконченную часть», Ёнхо принялся за другие экраны. Ему хватало работы. Он не мог затягивать с этим еще сильнее.
Юй Сохён подошла к Ёнхо. В её рабочем графике на день сейчас стоял отчёт по проделанной работе.
- Как идут дела?
- Я только что перешел к S-4, - он передал Юй Сохён смартфон, где находились результаты его трудов. Она протестировала несколько мелочей.
Она бы и так узнала, так что Ёнхо первым поднял эту тему.
- Но одна из кнопок в S-3 сломана.
Ёнхо дотронулся до смартфона, который сейчас изучала Юй Сохён. Их пальцы коснулись друг друга, но Ёнхо даже этого не заметил.
- Если вы посмотрите сюда, то на этом телефоне кнопка появляется, где нужно... но если вы запустите приложение на О5, то она не работает. Мне нужно это поправить, но...
- Ох...почему это так...? - даже с точки зрения Юй Сохён это казалось странным. Два телефона, одно изображение отображается на них по-разному. Но проблему решили очень быстро.
Юй Сохён ненадолго задумалась, а после позвала дизайнера, который создал это изображение.
- Мисс Юри, вы действительно запустили его с помощью ninepatch?
Ninepatch.
Это один из методов использования изображений и кнопок фиксированного образца при различном разрешении.
Перед тем как ответить Юй Сохён, дизайнер, кажется, ненадолго запаниковала.
- Д-да.
- Тогда странно, что она сломалась... Господин Ёнхо, можно взглянуть на исходный файл изображения?
На этот раз Юй Сохён наклонилась к Ёнхо. Её волнистые волосы щекотали щеку юноши. Юй Сохён даже не обратила внимания, но Ёнхо почувствовал, что у него кружится голова. До того сильный цветочный аромат ударил ему в нос.
Есть достаточно простой способ проверить ninepatch. В названии файла должна быть цифра 9.
Ёнхо открыл исходную папку и показал ей список файлов.
В названии необходимого файла изображения не было девятки. Дизайнер совершила ошибку. Они думали, что проверять эту проблему сейчас было всего лишь пустой тратой времени, но показать это не могли.
- Простите пожалуйста.
- О, нет. Не стоит.
Ёнхо и подумать не мог, что Юй Сохён может извиниться. Может это лишь потому что он видел только её худшую сторону? Слишком уж странным выглядело то, что она извинялась за ошибку, совершенную членом ее группы.
- Я думаю, что мы слишком много работали в последнее время, и поэтому так вышло. Мы скоро отправим вам другой файл.
- Хорошо. Я всё сделаю, когда вы пришлёте следующую версию.
Оптимистичный настрой Ёнхо, кажется, удивил Юй Сохён.
- Вы совсем непохожи на того человека, каким казались, когда я увидела вас впервые.
- Как и вы, руководитель группы.
Услышав его слова, Юй Сохён рассмеялась. Она тоже знала, что другие люди о ней думают.
- Я сочту это за комплимент.
Возможно всё дело в том, что они так открыто смеялись, но казалось, будто они куда ближе друг к другу, чем были тогда, когда впервые встретились. Нет, не просто казалось. Они и впрямь сблизились.
Если раньше между ними находилась пропасть в виде рабочего стола, теперь можно было только протянуть руки, чтобы дотронуться друг до друга.
***
Чон Данби пришла в офис дизайнерской группы утром. Она выглядела очень рассерженной; кажется что-то случилось.
- Руководитель Группы Юй. Со. Хён, - она чётко по слогам произнесла её имя; в голосе звенела злость. Сидящая на своём месте Юй Сохён подняла взгляд на Чон Данби.
- Что вас сюда привело, руководитель группы?
- Я слышала, вы попросили продлить срок работы Ёнхо в вашей группе.
- Да, он оказался способнее, чем я думала.
Работающий в углу Ёнхо только и мог, что почувствовать себя неуютно. Сам того не зная, он создал весьма неприятную ситуацию.
Прислушавшись, он выяснил, что всё это потому что его хотят оставить в дизайнерской группе еще на какое-то время.
- Находящийся здесь господин Ёнхо - центр нашей группы, настоящий талант. Вы наверняка заметили, что мы скрепя сердце согласились отправить его к вам.
- Вы наверняка заметили, что мы собираемся скоро выпустить приложение S Молла и попробуем выиграть конкурс на лучший дизайн от компании Koogle. И чтобы это сделать, нам необходим господин Ёнхо. Если мы выиграем, группе разумной торговой стратегии это только пойдёт на пользу. Количество загрузок резко возрастет, если S Молл станет известным.
Дизайнерская награда Koogle.
Суть в том, что в конкурсе на получение награды участвуют как дизайнеры, так и разработчики.
Неважно, насколько дизайн идеален, приложения, в котором он использован, должны нормально работать на мобильных устройствах.
Это значило, что оптимизация играла важную роль в создании дизайна. Всё должно работать также быстро и также чутко реагировать на действия пользователя как на новейших моделях телефонов, так и на тех, которые выпустили десять лет назад.
Только высококлассные дизайнеры и разработчики могли получить эту награду.
Для Юй Сохён это было главной целью, и она не могла достичь её без Ёнхо. Возможно он сможет помочь ей добраться до того, чего она так желает.
Но Чон Данби явственно выразила своё несогласие. У них в команде и без того было много работы. Несмотря на то, что Ёнхо не находился в её группе и без него всё продолжало функционировать, это значило лишь то, что он не является центром всего, но ничуть не умаляло его ценности.
- В любом случае, он не незаменим.
- Тогда почему бы нам не узнать его мнение?
Юй Сохён посмотрела на Ёнхо. Чон Данби тоже перевела на него взгляд.
Обычно руководитель решал, что делать с подчинёнными в группе, но Чон Данби всегда уважала личную свободу и не злоупотребляла своей властью. Если Ёнхо действительно захочет, то она позволит ему остаться.
Но на её лице отчётливо читалось «невозможно, чтобы так было».
- А... что…?!
Ёнхо запаниковал сильнее. Очень уж неожиданно возникла эта ситуация. Сейчас всё выглядело совсем иначе; не так, как в случае с предложением Хо Джихёна. Никто не звал его перейти в эту группу навсегда, и ему даже нравилось сотрудничать с дизайнерами. К тому же он действительно считал, что принять участие в дизайнерском конкурсе было бы интересно.
Возможно, у него есть выдающиеся способности, он оставался всего лишь неопытным разработчиком, у которого и двух лет практики не набиралось. Он посчитал, что разносторонний опыт совсем не помешает.
По мере того как пауза затягивалась, выражение лица Юй Сохён становилось всё более и более самодовольным; а вот Чон Данби, напротив, нервничала сильнее. И в итоге она не удержалась и спросила:
- Господин Ёнхо?
По неудачному стечению обстоятельств, она не взяла с собой Сона Сокхо, которому юноша очень доверял и к мнению которого обычно прислушивался. Ёнхо честно озвучил свои мысли.
-... послушаться руководителя группы было бы разумно, поскольку я работаю в группе разумной торговой стратегии, но я не вижу ничего плохого в том, чтобы помочь дизайнерской группе. Особенно учитывая, что это совсем ненадолго.
Это звучало как условие, но прозвучавшего положительного ответа оказалось достаточно для того, чтобы Юй Сохён улыбнулась.
Глава 76
Плейбой Шинсеки Ли Ёнхо.
Выбрал Юй Сохён.
Такие слова Ёнхо услышал, едва вернулся в группу разумной стратегии, где в последний раз был довольно давно.
- Эй! Главный Разработчик, вы серьёзно?!
Когда Ёнхо завопил, Сон Сокхо закрыл уши ладонями и ответил:
- Вы знаете, сколько проблем вы нам создали, господин Ёнхо? Если да, то лучше помолчите.
Он ткнул пальцем в сторону офиса Чон Данби, а после сжал руку в кулак, выставил большой палец и перевернул кисть, указывая большим пальцем вниз. Он имел в виду, что она очень злится.
- Я думал, что всё будет в порядке. Ведь я совсем ненадолго... Вы думаете, она очень сердится?
Сон Сокхо опустил голову и, чуть приблизившись к Ёнхо, зашептал ему на ухо осторожно.
- Хм... не то, чтобы злится... я бы сказал, что она «дуется». Заходи туда. Быстро.
Когда Ёнхо зашёл в её кабинет, он почувствовал, что там царит совсем другая атмосфера. Чувство вины сложно объяснить логикой. Он чувствовал себя виноватым, но с эмоциональной точки зрения, не с практической.
- Руководитель группы.
-...Ты действительно хочешь остаться в дизайнерской группе?
- Как я сказал, я не хочу переходить туда навсегда, но если это… на время, мне кажется, что я получу хороший опыт, если останусь там и помогу им еще немного, - спокойно обосновал Ёнхо своё решение. Нигде в мире один человек не может сделать всю работу сам. Также не существует и той работы, которую можно выполнить, не взаимодействуя с окружающими.
Сотрудничество с дизайнерской группой помогло Ёнхо не только повысить свои навыки межличностной коммуникации, но и узнать больше о дизайне.
- Если ты так и впрямь думаешь... тогда я понимаю. Меня это немного разочаровывает, но я верю, что ты вернёшься, когда немного вырастешь в профессиональном плане.
- Да. Я понял, - коротко и уверенно ответил Ёнхо. Кажется, Чон Данби поняла, какое значение скрывается за его словами, потому что она перестала так сильно обижаться - это было заметно по ее лицу.
Да, действительно. Сон Сокхо предоставил Ёнхо бесконечные возможности.
Чон Данби оказалась первым человеком, который помог ему дотянуться до этих возможностей. Ёнхо хотел помочь и ей и сделать всё, что в его силах.
Это сообщение дошло до адресата.
***
Будучи дизайнером, Юй Сохён обращала особенное внимание и на моду.
«Она меня старит», - подумала Юй Сохён, несколько раз приложив блузку к телу, чтобы понять, идёт ей или нет. Тогда она вытащила и другую одежду из шкафа. Кажется, она перемерила множество вещей - на кровати всё еще лежало несколько кофт и брюк.
«Может, мне нужно купить себе что-нибудь новое?»
Кажется, Юй Сохён вообще не любила одежду. Она примерила еще несколько вещей, но так как скоро пора было выходить и отправляться на работу, ей пришлось скорее выбирать.
-*Вздох*...
На сей раз она надела узкие джинсы, белую рубашку и пиджак. Она всегда старалась нормально одеваться, но в последнее время ей приходилось тратить больше времени на сборы.
Грохот.
Юй Сохён высыпала телефоны в коробку в своей хозяйственной сумке. Все эти телефоны она терпеливо собирала.
- Ч-что это?
- Я собрала все эти телефоны. Программа должна нормально работать на всех них.
Кажется, она уже подготовилась и принесла для тестирования множество различных типов телефонов.
Глядя на некоторые из них, легко можно было засомневаться, что они сами включатся.
- И программа должна нормально функционировать на каждом?
- Да. Koogle обычно ставит такое требование. Красотой дизайна задание не ограничивается. Очень важно, чтобы всё работало на большей части телефонов. Вот почему нужны только высококлассные разработчики.
Награда за лучший дизайн приложения от компании Koogle.
Несмотря на то, что они намеревались наградить самого лучшего дизайнера, они также хотели видеть там и очень умелых разработчиков.
- Просто хорошего дизайна недостаточно. Он должен работать на всех телефонах. И именно поэтому умелые разработчики и талантливые дизайнеры должны были найти друг друга.
Вот какое условие соревнования сообщил Koogle. Приложение, которое выиграет соревнование, получит место на главной странице App Store на неделю. К тому же сам конкурс считался крупномасштабным, а общая сумма приза составляла 500 миллионов вон (≈25568430.00 р)
«Это будет непросто»
Непросто - это мягко сказано. Ему нужно было портировать (загрузить) исходные коды на телефоны один за другим и проверить, правильно ли всё работает.
По словам Юй Сохён до конкурса осталось два месяца. Чудом будет хотя бы то, если он успеет закончить приложение.
А ведь существовала еще одна проблема. Ему необходимо исправить еще и ошибки на сервере, а не только приложение. Тип данных менялся при смене расширения экрана, и это тоже требовало правок.
В результате необходимо было переcмотреть протокол между приложением и сервером и, следовательно, проверить сервер API (интерфейс программирования приложений, интерфейс прикладного программирования), на который ссылается приложение.
К тому же им не хватало людей.
- Нам нужно исправлять ошибки на сервере, а в команде S Молла недостаточно людей?
- Да, команда разработчиков S Молла сказала, что они не могут отправить людей готовить такое полномасштабное обновление, потому что они всё еще стабилизируют ситуацию после случившегося.
- Отрегулировать и сервер... это для меня невозможно.
Ёнхо тоже посерьёзнел. Проект был приостановлен из-за подобного препятствия. Приложение нужно было выпустить, чтобы и проект СМ, все функции которого уже интегрировали внутрь, увидел свет. Они хотели выпустить его в сеть и посмотреть на реакцию публики.
- Тогда у нас нет выбора. Нужно привлечь аутсорсинговые источники, - сказал Хо Джихун, который наблюдал за ситуацией с самого начала, но его предложение с ходу отвергла Юй Сохён.
- Начальство сказало, что аутсорсинг - это плохой вариант.
Из-за сложной ситуации все очень нервничали.
- Тогда почему бы не нанять несколько человек с опытом?
- Будь всё так просто, уже бы сделали.
Юй Сохён тоже пыталась найти несколько новых работников, но потерпела неудачу. Среди всех проблем основной были требования к разработчику.
- Хорошо знать java, html, css, jquery и другие языки.
- Разбираться в indroid, GOS и других подобных мобильных платформах.
- 3 года опыта работы в создании настраиваемых представлений.
- Иметь опыт работы как с клиентами, так и с серверами.
- Уметь разрабатывать свои программы и работать с ними (они должны работать везде от O2 до O6).
- Приветствуется профессиональное знание аппаратного оборудования.
Достаточно просто посмотреть на требования и понять, что нужен всесильный разработчик. Найти такого в Корее - всё равно, что достать звезду с неба. Да и в других странах ситуация не лучше.
И поэтому Юй Сохён и хотела такого всемогущего разработчика. А всё потому что она была дизайнером и не очень хорошо разбиралась в разработке приложений.
- Господин Ёнхо станет главным программистом, а еще трое будут ему помогать... так пойдёт?
-... один будет работать с сервером, еще один тестировать, а третий будет смотреть за клиентом и выступать в качестве поддержки... если мы всё устроим таким образом, то у нас получится...
Ёнхо, который что-то мысленно прикидывал, согласился со словами Хо Джихуна. Если у них будет еще трое, тогда, возможно, ему удастся справиться за два месяца.
***
Хо Джихун разговаривал с Чон Данби наедине. Кажется, он много что хотел обсудить, но зря он так долго не появлялся в компании.
- Значит мы попробуем нанять еще людей.
- Разве Юй Сохён не ведет себя немного странно?
- Да. Она говорит исключительно о работе.
- Хм...
- Разве нам нужно так сильно об этом беспокоиться? - спросил Хо Джихун, потому что он не понимал причин, которыми она руководствовалась. Он не понимал, почему она так печётся об обычном программисте. В мире и без того куча людей, которая умеет писать программы и программировать.
Даже если бы она просто попросила сейчас кого-нибудь прийти, тут же собралось несколько десятков разработчиков.
Хорошие способности?
И таких тоже хватало. Высокоуровневые специалисты, соответствующие стандартам КАПРПС (корейская ассоциация предприятий-разработчиков программных средств), тоже не могли найти работу.
- С сегодняшнего дня, пожалуйста, следите, чтобы члены дизайнерской группы много не взаимодействовали с Ёнхо.
Хо Джихуна отправили к дизайнером из-за Ёнхо. Разумеется, также были важны детали и концепция проекта СМ и руководство, но Ёнхо тоже являлся важной причиной.
-…
- Вы знаете руководителя дизайнерской группы, не так ли? Её привёл в компанию президент Чон Джинхун. Мы не знаем, что у неё на уме, - тихо сказала Чон Данби.
Руководителя дизайнерской группы назначил Чон Джинхун. Она просто не могла не волноваться.
***
Хо Джихун передал Ёнхо конверт. Он, как человек, который работал с аутсорсинговыми компаниями, смог принести сразу 50 резюме. Даже по толщине конверта легко было понять, что там немало листов.
- Это ведь вам придётся работать с ними вместе, так что ознакомьтесь, пожалуйста.
Ёнхо испытывал смешанные эмоции. Все его воспоминания с того момента, когда он подавал резюме до настоящего времени, когда он сам должен их рассматривать, проносились перед его глазами, словно фильм.
- Да, я взгляну, - и Ёнхо просматривал их одно за другим. Разные люди с разным опытом мелькали перед его взглядом.
Он медленно изучал каждое, но никак не мог принять решение.
- А? - в самом конце списка на некоторых документах стоял красный крестик. Не везде, разумеется.
«Только на трёх».
Среди 53 резюме, которые ему предоставил Хо Джихун, только на трёх стоял красный крестик. Он чувствовал себя неуютно из-за этого.
По странному стечению обстоятельств, ему и нужны были трое.
Ёнхо выбрал этих троих.
- Менеджер Хо, я выбрал сотрудников.
Хо Джихун взял резюме из его рук и, не говоря ни слова, поставил их в измельчитель.
Бжж. Бжжжж. Измельчитель жадно поглотил бумаги.
- Что вы делаете?!
Пожалуйста, найдите этих людей.
В отличие от Ёнхо, которые поднял голос, Хо Джихун выглядел абсолютно невозмутимым. на его лице не отразилось не единой эмоции. Словно он сделал то, что должен был.
- Я спросил вас, что вы делаете?!
- Я вам не руководитель Чон. Кто вы по-вашему? Работник, который поднимает голос на менеджера? Что, по-вашему, вы делаете?
Ёнхо внимательно смотрел на измельчитель. Бесчисленные резюме, которые он посылал, вероятно, тоже закончили свою жизнь именно там.
Нет. Наверняка их даже не распечатывали, а просто выкидывали в корзину на компьютере и удаляли навсегда.
Ёнхо, у которого уже был такое плачевный опыт, когда ты отправляешь резюме, а тебя посылают, сейчас снова осознал, в каком он положении находится.
-....
- У них нет ни навыков, ни талантов. Нечего обращать внимания на подобных людей; у вас есть из чего выбирать, вот и выберете.
Ёнхо заставил себя успокоиться.
Он не желал снова влезать в ситуацию, которую он не мог принять.
Сейчас он мог себе это позволить.
А если нет, то почему руководитель дизайнерской группы или руководитель Чон Данби - наследник председателя - считают его таким ценным?
Ёнхо схватил со стола все резюме и, как ранее Хо Джихун, вложил их все в измельчитель.
Бжжж. Бжжж. Бжжжжж.
Возможно, измельчителю сложно было порезать 50 листов одновременно, он завизжал, будто вот-вот мог сломаться. Это заняло какое-то время, но 50 резюме, которые получил Ёнхо, исчезли в измельчителе.
Глава 77
Взгляд Хо Джихуна, направленный на Ёнхо, был угрожающим. Мужчина сжал правую руку в кулак, и та тряслась, будто он мог ударить в любой момент.
- Извините, но у меня нет времени искать других.
-...Больше резюме нет.
- Тогда почему бы вам не найти тех троих?
- Я уже сказал, что я вам не руководитель группы Чон. Вы не слышали, что я вам сказал?
-....
- Я вам предоставил все резюме, а вы их выбросили, так что теперь вы сами по себе.
На лице Хо Джихуна расцвела улыбка, хотя сама ситуация была абсурдной.
«Вы думаете, что я не справлюсь?»
Ёнхо знал, что он будет мучиться, но проигрывать он не собирался.
***
Дизайнеры помогли разобраться с тестами. Проблема с сервером тоже была лишена, когда API добавили на уже существующий сервер. И хотя справиться со всем этим оказалось непросто, но посильно.
Самой большой проблемой оставалась оптимизация.
Не имело значения, касание или скольжение, но сохранение концепции «материального дизайна» было минимальным требованием для участия в конкурсе.
В основе материального дизайна лежал плоский дизайн, который должен казаться пользователям реалистичным. Чтобы достичь данную цель при создании интерфейса использовались световые и теневые эффекты для детализации.
Чем больше было эффектов, тем больше весило приложение. Особенно высоко оценивалось сотрудничество с разработчиком, если ПИ (пользовательский интерфейс) выглядел замечательно и функционировал без ошибок.
«Чтобы он работал и на O1...»
Слишком уж отличались между собой О1 и О6 - разнилось в буквальном смысле всё: от ЦП до ОЗУ. Сделать так, чтобы приложение работало на обоих телефонах с одинаковой скоростью, было совсем неплохо.
«Хорошо, сперва установим его сюда».
Даже несмотря на то, что сперва программа будет работать медленно, сперва её нужно поставить. А если этого не сделать, то даже выпустить приложение не получится.
Дизайнер, которая тестировала несколько окончательных версий пробормотал себе под нос:
- Слишком медленно...
На лице смотрящей на экран женщины читалось явное разочарование. Возникла вполне ожидаемая проблема.
Пользовательский интерфейс, который отлично работал на О6 совсем не функционировал на О1. От прикосновения до движения... Им не только было тяжело пользоваться, но даже выглядел он совсем иначе.
-...
Ёнхо кинул взгляд на окно багов.
Оно бы показало, если бы не хватало производительности. Он даже ожидал этого, можно сказать.
Но окно багов не показало ничего.
«В документации тоже всё чисто».
Никаких проблем не нашлось и в рабочей документации по пользовательскому интерфейсу.
«Значит ли это, что код уже оптимизирован?»
Он размышлял на данную тему несколько раз, но каждый раз приходил к выводу, что нет. Он слышал историю про НАСА (Национальное управление по воздухоплаванию и исследованию космического пространства США).
- Системные требования космического зонда Вояжер были следующими: 4КБ ОЗУ, 6КБ ПЗУ, ЦП 1.6МегаГц и 8-битный компьютер. И с такими системными требованиями он держался на своей орбите, менял своё расположение на ней, исправлял ошибки, вёл график, фотографировал, записывал, взаимодействовал с людьми и... в общем много всего.
Босс оптимизации.
Венец оптимизации.
Король оптимизации и так далее.
Это было настоящее чудо инженерной мысли НАСА, которое получило в свою честь сотни хвалебных слов. Но и это еще не конец. Ведь его технические требования не шли ни в какое сравнение с О1, у которого было 512MB ОЗУ и ЦП более 1Гц. Телефон превосходил его во много раз и с точки зрения аппаратного обеспечения.
«Должен же быть способ».
Как и всегда он исследовал, пытался и снова исследовал.
Каждый раз, когда Юй Сохён видела Ёнхо, она вспоминала о своём прошлом.
Упорный работник.
Сколько раз она засиживалась на работе почти до следующего дня, прежде чем её назначили руководителем группы?
Сон - разве что в мечтах, а романтика - роскошь.
Она смогла столького добиться, только думая о дизайне. И счастливая возможность помогла ей заполучить место руководителя дизайнерской группы по рекомендации Хо Джинхёна.
- Вы в порядке?
Ёнхо откинул голову назад и зажимал нос салфеткой. У него шла кровь, и он пытался не запачкать клавиатуру.
- Я всё еще в норме.
- Я не знаю, возможно я слишком сильно давлю на вас...
- Это мне тоже помогает. Если бы этого давления не было, возможно, я бы не справился.
Когда бумажная салфетка пропиталась кровью до состояния полной непригодности, Юй Сохён достала миленький узорчатый платок.
- Слишком много крови... Вот.
- Ох, спасибо вам.
Возможно всему виной приятный аромат, который источал платок, но носу Ёнхо явно полегчало. И работа продолжилась.
NDK (native development kit - это набор инструментов, которые позволяют реализовать часть вашего приложения используя такие языки как С/С++).
Вот к чему пришёл Ёнхо в конце своего исследования. Возможно по той причине, что о нём не говорилось в документации, ему не помогло окно багов. Исходный код на языке java преобразовывался в естественный код с помощью виртуальной вычислительной машины.
Главным принципом было создание кода с помощью NDK, но сам код должен был работать без виртуальной машины, и за счёт этого возростала производительность.
- Я понял! - в глазах Ёнхо отчётливо светилась радость. Он не знал, достигнет ли он необходимого результата, но он нашёл направление.
Вставив в одну ноздрю салфетку, чтобы не шла кровь, Ёнхо снова начал увлечённо печатать на клавиатуре.
***
Вы загрузите файл APK? (APK - формат архивных исполняемых файлов-приложений для Android. Каждое приложение Android скомпилировано и упаковано в один файл, который включает в себя весь код приложения, ресурсы, активы и т.п. Раз indroid тут пародия на android, то смысл, я полагаю, ясен).
Подтвердить. Выход.
- Нажмите быстро!
Ёнхо двинул мышкой и нажал на кнопку подтверждения. Появился индикатор выполнения, и вскоре приложение было загружено.
Дизайнерская награда Koogle.
Он также установил дизайн и в приложение S Молла одновременно. И таким образом, пребывание Ёнхо в дизайнерской группе подошло к концу.
- Теперь нам остаётся только ждать результатов?
- Да.
Хо Джихун уже вернулся в группу разумной торговой стратегии. Ёнхо уже тоже собрал все свои вещи, кроме ноутбука, чтобы сразу уйти, когда он всё закончит.
- Спасибо за всю вашу работу до сегодняшнего дня.
- Вы справились, господин Ёнхо, - Юй Сохён пожала его руку. Как и всегда, сильный аромат роз оказал на него стимулирующее воздействие.
- Тогда, пожалуйста, сообщите мне, когда огласят результаты.
- Да.
- Что ж, тогда я пойду, - Ёнхо убрал свой ноутбук и встал.
***
О1.
Самая ранняя модель на базе indroid OS, выпущенная корейской компанией Osung(пародия на Samsung). Его сейчас даже не встретишь на рынках.
- Дизайн, который работает на О1?
О1, в некотором смысле, являлся символом, поскольку его появление вызвало ажиотаж не только в Корее, но и во всём мире. Сейчас линейка смартфонов развивалась и дальше, и недавно выпустили О6.
- Да. Судьи тоже сильно удивились и не смогли отвести от этого глаз.
- Да кому вообще пришло в голову заставить приложение работать на этой версии?
- Я поискал информацию и могу сказать, что это какой-то работник из Кореи. Они прислали и телефон.
- Хорошо, давайте проверим.
- Сунда Пич. (прим: это не ошибка. автор так написал. ох уж его способности к называнию своих героев).
Вице-президент компании.
Вот кто сказал, что намеревается это проверить.
***
Чон Джинён смотрел на брошюру. Она содержала самую полную информацию о приложении и записи модификации S Молла.
В основном разъяснения касались проекта СМ, новой функции.
- Значит приложение выпустили.
- Да, председатель.
- Какова его позиция на рынке?
- Десятая... сэр.
- Как это? Вы считаете, что проект, над которым сейчас работает Чон Данби, окупит себя?
Чон Джинхун не ответил, словно ему задали очень сложный вопрос.
- Что ж, скоро мы сами узнаем.
Релиз приложения состоялся, и одному небу известно, что будет дальше.
***
- Спасибо за работу, которую вы проделали за всё это время.
- Нет, что вы. Это ерунда.
- Каковы наши текущие продажи?
- Только в нашей системе они составляют около 40 миллиардов (примерно 2065000 рублей). Даже так, они выросли примерно в 10 раз, - голос Чон Данби был немного разочарованным. Так пользователи среагировали сразу после выпуска приложения. Количество покупок с помощью системы СМ увеличилось в 10 раз.
- Они должны вырасти по меньшей мере ещё в три раза.
- Сейчас всё зависит от маркетинга и жизнеспособности продукта. Раньше команда разработчиков работала день и ночь, теперь настало время для группы планирования.
Чон Данби знала, как напряжённо работал Ёнхо в последнее время, и поэтому она хотела снять хоть часть ноши с его плеч.
- Спасибо, что вы вернулись.
- ... Конечно, я должен был вернуться.
Чон Данби волновалась сильнее с каждой минутой. Она чувствовала, что Ёнхо уйдёт и улетит куда-то далеко.
У него было достаточно способностей и умений, чтобы это сделать. И чем ярче Ёнхо себя проявлял, тем больше желающих его заполучить появлялось.
***
- Значит, вышел дизайн, который работает и на G1? - шокированно пробормотал Сундар Пич. G1 был самым первым телефоном, который выпустила компания. Тогда indroid впервые заявил о себе. Это была еще более старая модель, чем O1. Тот дотронься-и-разойдутся-круги дизайн, который сделал Ёнхо, даже не запускался нормально на этом телефоне.
Оборудованию не хватало мощности, и сам телефон был выпущен тогда, когда в самой операционной системе хватало багов.
- Да. Я тоже был очень удивлён, когда увидел.
- Разве это не значит, что дизайн достаточно простой?
- Забавно, но это не так. Экран разделен на четыре части, и каждая часть постепенно растворяется в своей области. В принципе всё достаточно просто, но выглядит великолепно.
- Кто сделал это?
Имя дизайнера Джонатан Хайв, разработчик Джефф Дан... вы хоть раз знаете об этих людях?
- Нет. Я впервые о них слышу.
- Да. Пожалуйста, проведите последнюю проверку.
- Я понял, - мужчина передал ему лист бумаги со списком призёров конкурса на лучший дизайн от Koogle.
Утром Юй Сохён пришла в офис группы разумной торговой стратегии.
- Господин Ёнхо! - она вся расцвела; ничто не напоминало о «Чёрной Вдове».
Ёнхо посмотрел на Юй Сохён со своего места.
- Вы проверили?
- Что, простите?
- Вы проверили список победителей в конкурсе на лучший дизайн от Koogle?
- Н-нет.
Кажется, Юй Сохён не могла совладать со своими эмоциями и крепко обняла Ёнхо.
«Ох.....»
Сильный аромат розы, который всегда сопровождал Юй Сохён, сводил его с ума.
И заставил задрожать.
Обнимая Ёнхо, Юй Сохён продолжила говорить:
- Мы заняли второе место! Мы серебряные призеры!
Все люди в офисе тоже слушали, что говорит Юй Сохён. Её голос раздавался по всему помещению, так что у них не оставалось выбора.
«О-она так счастлива?»
Ёнхо честно не понимал, почему женщина настолько рада. Несмотря на свою молодость, Юй Сохён уже доказала свои способности и стала руководителем дизайнерской группы Шинсеки.
Хотя Koogle и являлось одним из самых крупных предприятий в мире, он не понимал, почему она так радовалась второму месту. Если бы речь шла о первом, то он бы понял.
- Спасибо! Спасибо тебе огромное!
Хлюп.
Неожиданно Юй Сохён наклонила голову и расплакалась. Ёнхо не знал что делать - он мог только обнимать её в ответ.
29 лет.
Должность руководителя дизайнерской группы.
Это совсем нелегко.
Если бы не помощь Чон Джинхуна, этого бы никогда не случилось.
Юй Сохён явилась частью перемен в Шинсеки, которые прочили будущие огромные изменения внутри компании, настоящую революцию.
Подобно Чон Данби, которая наняла Сона Сокхо, Чон Джинхун тоже интересовался талантами. И во время поиска он нашёл Юй Сохён и привёл её в компанию.
Сперва у Юй Сохён была очень амбициозная мечта - создать красивый дизайн, будучи лидером дизайнерской группы.
Но реальность оказалась не так проста.
Тайная оппозиция со стороны более старших работников группы и консервативная система принятия решений поколебали решимость Юй Сохён, заставили её сомневаться.
Предложенный дизайн изменялся согласно малейшему чиху руководства, а мнению профессионала не уделялось ни малейшего внимания. Её гордость дизайнера очень страдала.
Пока её внутренняя суть гнила изнутри, её внешняя сторона только стала чувствительнее.
Чёрная Вдова.
Юй Сохён выделяла яд не ради своего дизайна, а просто чтобы выжить в компании.
А после она встретила Ёнхо.
- Ха-ха... н-не надо плакать, - Ёнхо неуклюже рассмеялся и похлопал её по спине. Он мог только терзаться от любопытства, почему же она так принимает близко к сердцу эту ситуацию, но знать не мог. Юй Сохён, которая всё это время стояла, опустив голову, медленно её подняла и посмотрела на него большими оленьими глазами.
- Давайте поедем вместе?
- Что, простите? - щёки Ёнхо и так алели из-за всей этой неудобной ситуации. Теперь он весь покраснел, как помидор.
- Церемония награждения в Калифорнии.
- Оу...
Он уже там побывал один раз, когда получал премию NetFlax. Теперь ему снова придётся туда отправиться.
Чон Данби наблюдала за этим со стороны и явно испытывала противоречивые эмоции, которые отражались на её лице.
Глава 78
Чон Джинён получил доклад. Хотя мужчина и был серьезен, он не удержался и улыбнулся, словно произошло что-то хорошее.
- Дизайнерская группа справилась.
- Да. Говорят, что они собираются на церемонию награждения в Америку на следующей неделе.
- Я слышал, что Ли Ёнхо тоже сыграл немаленькую роль в этой работе.
- Конкурс на дизайнерскую награду от Koogle оценивает и практическое применение дизайна. Практическое применение оценивается в зависимости от того, будет ли он адаптирован для работы на телефонах с низкой производительностью. Поэтому разработчикам тоже необходимо посетить церемонию.
- Да. Все хорошо потрудились.
Чон Джинён кивнул, изучая содержимое доклада, а затем он мягко обратился к генеральному секретарю (генсеку).
- Генеральный секретарь.
- Да сэр?
- Почему мне не сообщили, что Ли Ёнхо выиграл премию NetFlax?
На мгновение лицо генсека побледнело; казалось, он даже забыл, как дышать. Он плотно сжал губы, словно знал, что услышит дальше.
- Сколько лет вы уже работаете здесь?
- В-во...восемь лет сэр.
- Спасибо вам за вашу работу. Вы свободны. Передайте, пожалуйста отделу управления персоналом составить список и внести всех секретарей в кандидаты на увольнение.
-...
Генсек не уходил, и Чон Джихун внимательно смотрел на него, оторвавшись от чтения доклада.
Под пронзительным взглядом председателя, генсек чувствовал, что его ноги так дрожат, что он вот-вот упадёт.
- Э-это был приказ мне.
- Вы, что, не слышали? Я велел вам убираться.
На следующий день 50 секретарей внесли в список кандидатов на увольнение, и все они были уволены под предлогом «халатность при исполнении служебных обязанностей».
***
Кто-то покинул компанию. Ёнхо же улетел из Кореи и ступил на землю Калифорнии.
Было бы не преувеличением сказать, что он приехал сюда в прошлый раз получать премию NetFlax исключительно благодаря окну багов. Но сейчас всё изменилось.
Разумеется, у него всё еще была способность окна багов, но собственные способности Ёнхо сыграли огромную роль и позволили ему выиграть этот приз. Он старался не использовать окну багов столько, сколько мог, и сейчас это оказалось верной стратегией.
«Окно багов может исчезнуть в любой момент».
Ёнхо глубоко погрузился в свои мысли. Сидящая с ним же за столом Юй Сохён наблюдала за ним.
- О чём вы думаете?
- Ох... я думал, что руководитель группы сегодня прекрасно выглядит.
Ёнхо немного преувеличенно жестикулировал, пока говорил, словно он действительно ею восхищался. Так или иначе, это было правдой. Юй Сохён надела свою лучшую одежду на церемонию награждения.
Она приковывала взгляды: длинноногая красавица в струящемся платье с глубоким вырезом.
- П-правда?
На щеках женщины выступил румянец, и Ёнхо, улыбаясь и глядя на неё, подумал, что она всё равно молодая девушка - неважно, насколько серьёзно она действует и какой снежной королевой выглядит.
Церемония награждения должна была вот-вот начаться
Ёнхо не так сильно нервничал, потому что один раз уже прошёл через это. К тому же, он понимал английский лучше, чем в прошлый раз.
Хотя... он чувствовал себя неловко от того, что не мог понять шутки, о которых говорили люди вокруг.
«Только я не нахожу это хоть сколько-нибудь забавным?»
И смех Юй Сохён, которая понимала эти шутки, заставлял его чувствовать себя еще хуже.
«Мой английский ещё... очень плох».
Однако он выяснил имена людей, с которыми он разговаривал.
Джефф Дан.
Человек, который смог оптимизировать дизайн под G1.
Дизайн, который получил первое место, был действительно шокирующим.
Эффект объёма, который создавался им, в прямом смысле заставлял сидеть с открытым ртом. Но еще более чудесен был тот факт, что дизайн функционировал на G1.
Когда Ёнхо работал над дизайном, он никогда и не думал о G1. Он загрузил своё собственное приложение на базе G1.
- Возникла неизвестная ошибка.
И оно перестало работать.
«Какую же работу над оптимизацией он проделал?» - всё еще пребывая в шоке, он не мог отвести взгляда с Джеффа Дана. У него было вытянутое, как у лошади, лицо и гладко выбритый подбородок. Рядом с Доном стоял лысый мужчина.
- Это Джонатан Хайв.
Юй Сохён смотрела на него полным восхищения взглядом. Возможно он и был известной персоной в дизайнерских кругах, Ёнхо о нём и не слышал.
Два победителя поднялись на сцену и одарили аудиторию яркими улыбками.
«Я должен поприветствовать их».
Лучший программист в мире.
В глазах Ёнхо он выглядел даже более великим, чем Сон Сокхо.
Ёнхо первым подошёл, чтобы поприветствовать их. Джефф Дан, кажется, тоже знал, что Ёнхо получил второе место.
- Это было впечатляюще.
Юй Сохён не отлеплялась от Джонатана Хайва. Джефф Дан много говорил, но Ёнхо не понимал большую часть.
Он только и смог, что понять, что это было впечатляюще.
Вокруг Джеффа Дона собралось больше людей, и у них не было ни времени, ни возможности поговорить ещё больше.
Ёнхо стоило бы довольствоваться тем, что его добавили в друзья на Fadebook (Прим: что-то новенькое. Facebook-Fadebook. Думаю, комментарии излишни).
Юй Сохён всё никак не могла успокоиться.
- Я всё ещё не могу в это поверить! Хаа... да быть того не может!
- О-он настолько известен?
При словах Ёнхо, Юй Сохён потрясла пальцем, которым указывала в его сторону.
- Не просто «известен». Это в буквальном смысле Шекспир дизайнерского мира.
-... В любом случае, что вы собираетесь делать, когда официальная часть подойдёт к концу? Я хочу увидеться с другом.
Ёнхо договорился встретиться с Дэйвом, раз уж он приехал сюда. Однако сейчас, когда он сказал, что получил второе место в дизайнерском конкурсе от Koogle, Дэйв обрадовался куда больше самого Ёнхо.
- Вы не особо хорошо говорите по-английски... всё точно будет хорошо, если вы пойдете один?
В голосе женщины отчётливо звучало беспокойство, и Ёнхо смутился. Встреча с Джонатоном Хайвом была не единственной вещью, которая удивила Юй Сохён.
Уровень владения английским языком у Ёнхо оказался куда ниже, чем она думала.
Учитывая, что он был способнее, чем все, кого она знала, то она ожидала, что и по-английски он хорошо разговаривает.
Но оказалось, что нет.
И его английский оказался куда хуже, чем она думала.
- Если вы составите мне компанию, то будет неплохо.
И поэтому они вдвоем направились в ресторан в городе, где они собирались встретиться.
- Ёнхо! - светлокожий мужчина кинулся на шею Ёнхо.
Дэйв.
Ёнхо показалось, что крепкие объятия, которыми Дэйв его наградил, вот-вот окажутся для него смертельными.
Но с разницей в росте около десяти сантиметров не в его пользу, Ёнхо пришлось сдаться и потерпеть какое-то время.
- Женщина с тобой - твоя девушка? - спросил Дэйв, с любопытством глядя на Юй Сохён. Джесси и Джеймс, которые следовали за своим другом, как ручка и бумага, тоже смотрели на неё с сияющими глазами.
- Н-нет, - Ёнхо замахал руками и оглянулся на Юй Сохён. Он беспокоился, что это её обидит.
- Наверное, это должно быть честью, что меня так восприняли?
На сей раз Юй Сохён взяла на себя роль переводчика между ними. Друзья, которые встретились впервые после долгого перерыва, весело болтали.
- Ёнхо, ты подумал о том, что я тебе предлагал? Если я напишу рекомендацию, тебя без вопросов примут на работу в нашу компанию. Более того, учитывая твои способности, она тебе может и не понадобиться, - Дэйв снова поднял вопрос о переводе Ёнхо в Америку. Казалось, даже Юй Сохён больше заинтересована в этом, чем сам Ёнхо.
Ёнхо потягивал вино.
- Америка значит... Ты думаешь, что я смогу многому научиться, если окажусь здесь?
- Силиконовая Долина. Сюда стекаются все учёные мира. Мечта любого программиста. Многому научиться? Более того, здесь собираются и те люди, которым некуда расти.
-...
На эти слова Дэйва Ёнхо нечего было возразить. Он находился в Силиконовой Долине, которую раньше видел только по телевизору.
Во время учёбы в университете.
Мечты о том, что он может стать знаменитым бизнесменом и достичь успеха в Силиконовой Долине перестали быть просто мечтами.
- Хорошенько подумай об этом. Ты еще молод, у тебя безграничные возможности. Я хочу, чтобы ты перестал недооценивать собственные способности.
Ёнхо ничего не ответил и просто молча потягивал вино. Сидящая рядом с ним Юй Сохён тоже просто смотрела на него.
***
То, что приложение закончили и выпустили, еще не значило, что теперь работа закончилась.
Приложению необходимо было время стабилизации, учитывая, что оно было нацелено на обслуживание клиентов, и сами клиенты играли очень важную роль.
Более того, огромная нагрузка по разработке легла на плечи На Дэбана. На Дэбан обиженно смотрел на Ёнхо.
- С-сонбэ!
Возвращение Ёнхо в группу разумной торговой стратегии сильнее всего осчастливило На Дэна. В тех программах, которые писал Ёнхо, не было никаких багов; они возникали лишь если он опечатывался или какую-то часть делал кто-то другой.
Однако в случае с библиотекой, над которой работал На Дэбан, дела обстояли иначе. Эта библиотека являлась основной проекта СМ, но в виду того, что возросло количество пользователей, количество багов также увеличилось.
Ёнхо слишком погрузился в разработку ПИ (пользовательского интерфейса), и у него тоже не находилось достаточно свободного времени и сил, чтобы заняться библиотекой, которую делал На Дэбан.
- Х-хорошо. Давай сделаем это вместе.
- Я уже позволил вам уйти один раз, не так ли? Но после вы снова перешли в дизайнерскую группу... - в глазах На Дэна горело пламя. Ёнхо мог только постоянно его успокаивать и говорить, что никуда его теперь не отправят.
- Победитель Конкурса Koogle на Лучший Дизайн.
- Дизайн, Который Притягивает Ваши Взгляды; Дизайн, Который Пленяет Ваши Сердца.
- Система Онлайн-Шоппинга S Молл, где вы сами можете примерить одежду.
Пока Ёнхо напряжённо работал в офисе, Шинсеки занимался раскруткой S Молла.
Количество денег, которое потратили на обновление S Молла, составляло менее 500 миллионов (около 26000 рублей). Эта цифра не возросла даже когда посчитали зарплаты работников и мелкие расходы.
А вот на маркетинг израсходовали около 5 миллиардов (примерно 258000 рублей). И половина из них ушла на то, чтобы нанять для рекламы знаменитость.
...Мы использовали 500 миллионов, чтобы сделать приложение, а они 5 миллиардов выкинули на рекламу... разве это не странно? - спросил Сон Сокхо, глядя на рекламный постер, который появился на экране его смартфона. На Дэбан и Ёнхо тоже посмотрели на него.
От красивой знаменитости, которую любой бы узнал по имени, исходила аура очарования.
- Разработчикам - 500 миллионов, рекламе - 5 миллиардов... такое чувство, что главное и вспомогательное просто перепутали, - отозвался На Дэбан, попивая кофе.
- Но разве количество пользователей не выросло только благодаря рекламе с этой знаменитостью?
Как Ёнхо и сказал, количество пользователей и прибыль возрастали. Неясно, помогала ли нанятая знаменитость, сыграл ли роль получивший награду дизайн, или все дело в тех усилиях, которые приложили разработчики, но Систему СМ приносила прибыль.
Никто не удивится, если такими темпами к концу года они выполнят поставленную цель собрать 100 миллиардов.
- Еще один звонок. Надо взять трубку.
Сон Сокхо взял трубку и встал. Количество пользователей возросло, но это значило лишь то, что возникло больше самых разных проблем. Ёнхо не мог забыть слова "Силиконовая Долина", даже когда его поглотила его повседневная рутина.
- Спасибо вам за всё.
Письма с таким заголовком разослали каждому работнику компании. Отправителем была Юй Сохён.
В длинном письме она говорила, что уходит из компании.
- Вы собираетесь в Америку?
- Да. Благодаря господину Ёнхо, в моём резюме теперь есть еще одна строчка, и я думаю, что больше нет смысла оставаться в этом затхлом местечке.
Юй Сохён однозначно выглядела удовлетворённой. Она знала, какого это - быть руководителем группы в большой компании.
Но реакция Юй Сохён, которая явственно говорила о том, что она скорее вдохновлена, нежели разочарована, удивила Ёнхо, и он спросил.
- Насколько я знаю, вы занимали должность руководителя группы в большой компании... разве вам этого не хватало?
Он уже знал, что что-то произойдёт, когда она горячо благодарила его, узнав о победе в конкурсе, но Ёнхо и подумать не мог, что она уйдёт из компании вот так сразу.
- Возможно, всё дело в том, что меня назначили на эту должность... мне пришлось непросто. Вместо того, чтобы учиться и зарабатывать, я чувствовала себя так, будто меня используют и наживаются на моих талантах. Я собираюсь отправиться в школу дизайна и продолжить развивать свои способности.
Кажётся, Юй Сохён успокаивала себя, потому что, приняв решение, сама отрезала себе пути к отступлению. Однако женщина испытывала не только радость и ощущение, будто она начала новую жизнь.
Кое-что её огорчало.
- Звоните мне в любое время. Я хочу снова работать с вами. И, пожалуйста, хорошенько подумайте о предложении господина Дэйва. Если вы всё-таки решитесь, то, когда приедете, сразу же позвоните мне. Хорошо?
Юй Сохён ему улыбнулась своей ослепительной улыбкой, и он почувствовал, что у него кружится голова.
Она была несравнимо прекраснее той знаменитости на рекламном постере.
Ёнхо даже не понимал, что неосознанно кивает на её слова.
- Давайте пожмём друг другу руки в последний раз?
Её кожа была такой гладкой, когда он сжимал её пальцы. Ему не хотелось отпускать её руку, но он не мог не отпустить. У него не было выбора.
Глава 79
Нельзя остановить лошадь, скачущую по равнине во весь опор.
Ускорение.
Всё потому что там было ускорение.
Пользователи советовали приложение другим, и последовала цепная реакция, которая нарастала как снежный ком и ускоряла события. И пользователи делали покупки и обеспечивали всё возрастающий доход.
80 миллиардов. (примерно 4129000 рублей)
Только продажи в системе СМ составляли 80 миллиардов. Такими темпами они достигнут 100 миллиардов без проблем.
Чон Данби уже мечтала, как она сможет сбежать из цепких когтей Чон Джинёна.
- Что ты собираешься делать, когда уйдёшь? - отношение Чон Джинёна поменялось с тех пор как он общался с ней раньше и не напоминало отношение всесильного председателя к простому руководителю группы. Эти перемены выразились в его голос - тон стал гораздо мягче.
- Ты же сам говорил, что в компании нужно использовать официальный стиль общения... но сейчас ты ведешь себя как отец?
Даже при резких словах Чон Данби, он по-прежнему выглядел спокойным, и на его лице не отражалось не единой эмоции. Он просто молча смотрел на неё.
- Такими темпами ты уйдёшь... в следующем месяце.
Он выглядел скорее печальным, нежели разочарованным. Но так казалось со стороны.
-....
Возможно, Чон Данби прочитала эти чувства на его лице, и её резкий тон стал немного мягче. Он молча выслушала его и ответила:
- Нет, уйдёт только Джинхун.
-...
Даже в это мгновение диаграмма хода продаж показывала неуклонный рост продаж.
Ёнхо про себя надеялся на повышение зарплаты.
Ему было интересно, насколько велика будет его годовая зарплата, когда он станет руководителем группы, как и обещала Чон Данби. Уж явно больше, чем сейчас.
«На сколько я должен рассчитывать? Поменьше, чем у главного разработчика Сона, но насколько большое число мне назвать?»
И вот так он размышлял о присущих высшему классу проблемах. Он переехал, и его способности улучшались день ото дня.
Иногда у него всё выходило так хорошо, что он удивлялся, стоит ли ему так радоваться.
Когда он проверил почту, то нашёл там письмо от Дэйва. Возможно, потому что текст был на английском, оно попало в корзину для спама. Ёнхо настолько погрузился в работу, что у него даже не оставалось времени проверить почту, и так пролетела уже неделя.
«120 тысяч долларов!»
Число первым попалось ему на глаза. Оно было больше, чем 120 миллионов Корейских вон. Эта сумма во много раз превышала его текущую зарплату.
Ёнхо попросил Дэйва разузнать, сколько ему будут платить ежегодно, если он поедет в Америку. И вот перед ним лежал ответ.
120 тысяч долларов.
Сомнения, терзающие его, усилились.
И он принял решение.
***
100 миллиардов.
Продажи в системе СМ.
В то же мгновение, когда это число отразилось в системе управления продаж внутри компании, созвали собрание.
- Спасибо вам всем за вашу работу!
Чон Данби выглядела чрезвычайно счастливой. Она говорила непривычно громко, и её язык тела был более выразителен, чем обычно.
- А теперь! Давайте! Залпом!
Продолжая кричать «залпом», Ёнхо одним глотком выпил ликёр, названия которого никогда не слышал. По словам На Дэбана этот напиток не найти в обычных супермаркетах.
«Мистер На Дэбан - это тоже, конечно, что-то с чем-то. Всё-то он знает».
Но вскоре эти вопросы улетучились из головы Ёнхо. Чон Данби подошла к нему с бокалом в руке.
- Что ж, пожалуйста, возьмите бокал и от меня, наш трудяга, господин Ёнхо.
Чон Данби налила лично каждому члену группы, словно заботливый старик.
Ёнхо тоже получил стакан и быстро выпил содержимое. Горло мгновенно обожгло.
- Спасибо вам огромное.
Фшшш.
Вместе с запахом алкоголя на Ёнхо набросился сильный запах алкоголя.
1ое - Корейская отбивная и ликер.
2ое - Караоке.
Караоке в Чеонгдаме могло похвастаться своим великолепием; оно ударяло в уши, едва ты переступал порог заведения. Оно словно спрашивало у Ёнхо «что мусор вроде тебя делает здесь?», и потому он замешкался, прежде, чем войти.
Фантастическое караоке.
И сияющаяся Чон Данби в ярких переплетающихся лучах света.
Чон Данби взяла бокал в руку и стала постукивать по столу.
Тук! Тук! Тук!
В помещении стало тише. Все переживали, что натворят каких-нибудь безумств в пьяном виде.
- Ну хорошо! У нас здесь важное объявление!
При словах Чон Данби, человек, который тоже пел, отложил микрофон и посмотрел на неё.
Песню, которую играл караоке-центр, кто-то поставил на паузу.
-Мы достигли отметки в 100 миллиардов вон!
Хлоп.
Хлоп-хлоп-хлоп!
Все были пьяны, потому и осталось неясным, кто начал первым. Люди просто последовали чьему-то примеру.
И когда аплодисменты стихли, Чон Данби надула уже алые щуки.
- И так! Мы сделали всё, что могли для Шинсеки.
В караоке-баре с выложенном мрамором стенами и в неровном свете люстры говорила только Чон Данби.
Все смотрели на неё.
- Я! Отброшу в сторону имя Шинсеки и создам новую компанию!
Чон Данби была пьяна, но говорила твёрдо и ясно. Возможно из-за запаха алкоголя, которые наполнил весь караоке-бар, все осознавали происходящее достаточно смутно, потому что и сами выпили немало.
Нельзя отрицать, что и прекрасная внешность Чон Данби тоже сыграла в этом роль. Она была словно богиня, древнегреческая богиня, которая даровала своё благословение воинам перед войной.
- В ракете еще есть место. Прошу на борт!
Когда Эрик Шмитц нанимал Шерил Сэндберг, он сказал нечто похожее.
- Садитесь в ракету, когда у вас будет шанс.
Чон Данби пыталась создать ракету.
***
Убедить родителей оказалось куда сложнее, чем он думал.
Единственный сын.
Старые родители не хотели отпускать своего единственного сына в Америку вот так просто. Даже если он и хотел взять их с собой, у них не было никаких знакомых в Америке, и они бы не смогли поселиться неподалёку. В конце концов, им пришлось расстаться.
- Я обязательно вернусь, когда добьюсь успеха. Это займёт не так много времени.
Он уже вёл себя так, как глава семьи. У его родителей не оставалось другого выбора, кроме как нехотя его отпустить.Ведь у Ёнхо были очень хорошие способности, он выплатил всех их долги и даже купил им хороший дом в городе.
Сон Сокхо отреагировал примерно так же, как Ёнхо и рассчитывал.
- Место, которое тебе интересно... отправляйся туда, где, как ты считаешь, есть то, что тебе поможет.
Выбирай тот пусть, который, как ты думаешь, может помочь.
Я позабочусь о том, чтобы у тебя было место, куда вернуться в любой момент. Если родители Ёнхо дали ему жизнь, то Сон Сокхо помог Ёнхо переродиться и найти своё место в обществе.
И сейчас он хлопал Ёнхо по плечам, как его родители и говорил, что он верит в него, и что он тот может вернуться в любой момент, если устанет.
Признательность, которую невозможно облечь в слова.
Сейчас ему оставалось встретиться с последним человеком, с Чон Данби.
Она была серьёзной, редкое зрелище. Она молча смотрела на Ёнхо. Лишь взглянув на её напряжённое лицо, могло показаться, что она никогда не позволит.
- Нет.
- Руководитель группы.
- Сколько они тебе предложили? Неважно сколько, я обещаю тебе больше, - Чон Данби отреагировала на слова Ёнхо, не замешкавшись ни на мгновение. Казалось, будто она читала с листа сценарий, будто знала, что это всё равно произойдёт.
- Деньги - это одно, но я хочу поехать, потому что есть кое-что, чему я могу научиться только там.
- Разве тебе нечему учиться в качестве руководителя группы, пока ты здесь? Более того, разве Сон Сокхо не поможет тебе?
Ёнхо замешкался, прежде чем начать говорить, но он уже всё решил и поэтому решил сказать всё прямо.
- Разумеется, мне это поможет, если я останусь, но я хочу большего, - он ответил немного уклончиво, но одна вещь была абсолютно ясна.
Даже Сон Сокхо со своими способностями не способен меня ничему научить.
Его знаний недостаточно - вот какое значение имели его слова.
-...
Чон Данби знала, что этот день наступит. Если бы появился кто-то со способностями Ёнхо, она сразу же пригласила бы его. Но она никогда и не думала, что всё зашло уже настолько далеко, что Ёнхо захочет выйти из тени Сона Сокхо.
Он вырос куда быстрее, чем она ожидала.
Неожиданно быстрый рост приблизил тот день, которого она боялась.
Он побывал в Бусане, Гасане и дизайнерской группе и работал там наравне с основным и очень ценным персоналом.
Сейчас его развитие уже достигло того момента, когда он не хотел довольствоваться своим местом в тени Сона Сокхо.
Она жалела, что оказалась настолько недальновидна. Она ведь думала, что страсть Ёнхо к учёбе и постижению нового удержит его здесь, рядом с Соном Сокхо.
- Руководитель группы, вы для меня - спаситель. Я вернусь, чтобы помочь, когда вам понадобится моя помощь.
Чон Данби инстинктивно почувствовала, что единственный способ остановить его - это сыграть на этой привязанности. С её точки зрения он был особенным программистом.
Он стоил больше, чем сотня обычных, и это был уже доказанный факт.
Она должна удержать его.
Она должна удержать Ёнхо.
- Тогда у тебя есть год. Я оставлю вакансию руководителя группы открытой на год, так что вернись из Америки через год.
- Что, простите?
- Мне понадобится твоя помощь через год. Даже если я хочу открыть свой бизнес, мне понадобится время, чтобы найти офис, нанять людей... возвращайся через год. Больше я не позволю.
- Руководитель группы...
- Разве ты не сказал, что я твой спаситель? Этого достаточно, ведь так?
-...
Он был благодарен.
В то время, когда он был никому не нужен, когда он дрожал от страха и не мог найти работу, его нашла Чон Данби и спасла его. Хотя она сама тогда переживала непростые времена - её тоже могли уволить и засудить за причинение ущерба.
Его способности значения не имеют - это не меняет того факта, что именно Чон Данби помогла ему, когда он находился в безвыходном положении.
Помощь, которую оказывают в трудные времена, это настоящая помощь.
Человек, который угостил его, когда ему не надо было беспокоиться о куске хлеба, это просто человек, который по-доброму относился к нему; а вот человек, который протянул ему руку помощи, когда он находился в настолько отчаянном положении, что ему нечего было есть, называется спасителем.
Спаситель Чон Данби.
Ёнхо не мог отказаться от её предложения и попросить её подготовить место для него через год.
Не то, чтобы он совсем не мог отказаться от её предложения, хотя ему очень хотелось.
- Один год. Возвращайтесь, пожалуйста.
Чон Данби, кажется, тоже понимала, что она не сможет совсем удержать его здесь, и поэтому она так уцепилась за слова «один год». Напряжённое выражение уже пропало с её лица;
теперь на нём читались только разочарование и печаль.
Когда до офиса дошла новость о том, что Ёнхо уходит из компании, там воцарился хаос.
Особенно резкой была реакция На Дэбана.
- С-сонбэ!
- Я слышал, что вы с Хёджин парочка?
Услышав слова Ёнхо, На Дэбан, который почти врезался в него, резко остановился. После того как Ёнхо их познакомил, кажется, они понравились друг другу и с тех пор встречались, несмотря на напряжённые графики обоих.
- Разве нет? Бангбанги? (если вы думаете, что это пошло и грубо, то нет. В корейском нет такого подтекста)
Этим прозвищем Чхве Хёджин наградила На Дэбана. Банг образовался из-за последнего слога его имени на Дэбан(Na Daebang)(мы передаём корейское имя на русский иначе, транскрипцией, а не транслитерацией и поэтому у нас пропадает буква г) Ёнхо мог им только позавидовать.
На слова Ёнхо На Дэбан мог только постараться спрятать свою панику и смущение и заговорил:
- В-в любом случае, как вы можете?! Я даже перевелся для вас из другой группы, а теперь вы уезжаете в Америку?
- Тогда почему бы вам тоже туда не поехать, господин На Дэбан? Мы ведь будем работать с Джеймсом, вы знали?
- С-с господином Джеймсом? Вы думаете, что я могу поехать? Пожалуйста, подождите немного!
В его глазах загорелся огонёк, и у Ёнхо появилось плохое предчувствие, но он смог его подавить.
И теперь только Сон Сокхо собирался уйти.
- Я свяжусь с вами.
- Да, спасибо за всё, что ты для нас сделал. Возвращайся в любое время.
- Спасибо.
Они крепко пожали друг другу руки.
Они были спокойны.
Один, что у него есть такой хороший старший.
Другой, что у него есть такой хороший младший.
Они были спокойны друг за друга.
Глава 80
C рекомендациями Дэйва и полученными Ёнхо наградами, процесс трудоустройства в Jungle шёл достаточно гладко.
Самой большой проблемой оставался английский.
На текущем уровне он с трудом мог понимать значение уже известных ему слов, когда читал техническую документацию.
Он едва ли использовал знание английского языка, кроме тех случаев, когда ему нужно было поговорить с кем-нибудь на Stack Overfly или Getgub. Так что в повседневной жизни он испытывал нешуточные затруднения.
Неудивительно, что с собеседованием всё прошло не так гладко. Во время собеседования по телефону он едва ли смог выдавить из себя несколько слов.
Ок.
Этим словом он пользовался чаще всего.
Однако по результатам теста, который он решил, у Jungle не оставалось другого выбора, кроме как принять его на работу. Задания там были несложными, всего лишь два вопроса. В первом вопросе просили исправить баг, а во втором содержался вопрос по поводу решения простейшего алгоритма.
Jungle решили принять Ёнхо, поверив рекомендациям Дэйва и глядя на карьеру парня, который уже успел получить две награды.
Следующим препятствием стал сам процесс принятия на работу. Уехать работать в Америку оказалось куда сложнее, чем он думал.
H-1B (краткосрочное трудоустройство по специальности).
Ёнхо подал документы на оформление этой визы.
Существовало ограничение на количество человек, которые могут отправиться работать по ней. В том же случае, когда количество претендентов превышало количество мест, компьютер проводил жеребьёвку, и победители определялись случайным образом.В общем, неудача тоже была возможна.
Ёнхо решил сперва уладить свои дела в Корее и уехать в Америку по туристической визе.
У него ещё оставалось немного времени до отъезда, так что он начал разбираться с делами.
Одним из этих дел было изучение алгоритмов. Курсы помогли ему справиться с тестом от Jungle.
Он смог больше узнать о тех алгоритмах, которые они проходили в университете, и не только о них.
Это принесло свои плоды во время собеседования с компанией, так что вся его учёба точно не прошла зря.
Он ходил на занятия и обсуждал уроки с остальными, когда угощал их обедом. Чхве Хёджин смотрела на него с намёком, словно уже услышала новости от На Дабэна.
Когда курс закончился, Ёнхо со всеми попрощался.
- Спасибо вам за всё.
Во взгляде Кана Сонгю, направленном на Ёнхо, читалась сложная смесь эмоций. С одной стороны, казалось, что он завидует.
- Хён, спасибо тебе.
-... В смысле «спасибо»? Я же ничего не сделал.
- Благодаря тебе я сейчас здесь. Если бы ты мне не помог с работой на полставки, мне бы наверняка пришлось уйти в академический отпуск на семестр, и я бы не попал в Мирай IT. Разве нет?
Услышав слова Ёнхо, Кан Сонгю изо всех сил пытался улыбнуться Он действительно старался избавиться от зависти к Ёнхо до того, как она перерастёт в ненависть и ревнность.
Но сейчас он действительно чувствовал, что может его возненавидеть.
«Я был лучше него тогда...»
И подобные мысли не уходили из головы Кана Сонгю. И особенно его доводили те случаи, когда Ёнхо ставили в пример в компании. Ему иногда казалось, что он не может больше этого выносить.
***
Последний день на работе.
День о котором мечтали все работники без исключения; день, добраться до которого было не так просто.
Передача его обязанностей и разработок другим людям теперь тоже была завершена. И последние дни его работы в компании тоже подходили к концу.
Обычно человек, который увольнялся, должен был оставаться на рабочем месте месяц. Это делалось на тот случай, если он захочет вернуться, поменяет своё решение или для того, чтобы завершить передачу обязанностей и проектов.
И этот последний день наступил.
- Председатель вызывает вас.
Вот что сказала ему Чон Данби, вызвав к себе в кабинет. Когда он впервые попал в Шинсеки, он был просто работником из дочерней компании, даже не состоял в штате компании.
И даже это случилось потому что опыт работы был подделан.
Но сейчас.
В последние минуты перед уходом он собирался встретиться с председателем Чон Джинёном. Может начал он практически никем, но сейчас он явно что-то из себя представлял.
В кабинете председателя немногое изменилось. Мебель по-прежнему была очень роскошной и прекрасной, а давящая атмосфера наводила на мысли о том, что здесь даже гравитация другая, особенная.
- Я слышал, что вы увольняетесь.
- Да.
- Что ж, возможно вам что-то не понравилось у нас в компании?
Ёнхо достал из кармана блокнот, словно ждал этого вопроса. Возможно потому что Ёнхо уже пользовался им достаточно долго, края его потемнели и истрепались.
Белые листы были исписаны чёрными чернилами.
- Мне всё перечислять?
Кхм.
При реакции Ёнхо, Чон Джинён, у которого на лице всегда была маска невозмутимости, кашлянул, словно не ожидал такой реакции. Сидящая рядом с ним Чон Данби продумывала планы по организации своего дела, и поэтому не обратила особого внимания на действия Ёнхо.
Более того. Кажется, она этим наслаждалась.
- Значит я сочту это за положительный ответ и скажу вам.
Ёнхо начал зачитывать замершему в молчании Чон Джинёну содержимое своего блокнота.
- Во-первых, необходимо ликвидировать Систему по Развитию Талантов Разработчиков. Я не вижу смысла в её существовании. Вместо уважения по отношению к разработчикам я видел только то, что она превратилась в какой-то аутсорсинговый отдел внутри компании. Крошечная зарплата и отношение как к мусору. Разумеется, я знаю, что Шинсеки не была ориентирована на развитие IT технологий изначально, но если уж её развитие приняло такое направление, необходимо что-то менять. К вашему сведению, меня тоже сперва наняли в качестве разработчика.
Ёнхо кинул взгляд на Чон Данби и выпалил слова, которые собирался сказать, даже не позволив собеседнику перевести дыхание. Всё, что он чувствовал с тех пор как начал работать Шинсеки, он записывал в этот блокнот.
И это было только начало.
- Во-вторых, адекватная оплата сверхурочного труда. Я не понимаю, почему она вообще существует, потому что она не работает. Ну, что касается меня, то если я скажу руководителю группы Чон Данби, что хочу получить оплату за сверхурочную работу, то она даст разрешение. Но вы знаете, что творится в других командах, если кто-то хоть заикнётся об оплате сверхурочного труда? Письма разошлют всем членам группы, словно работник, который попросил об оплате сверхурочной работе, ни на что не способен и нуждается в том, чтобы его направляли.
Может дело в небольшом количестве опыта в общении в обществе? Или в полной уверенности в собственных способностях?
В словах Ёнхо не звучало ни малейших сомнений касательно того, о чём он говорил.
Уже тот факт, что он решил уехать в Jungle, говорил о многом. Ему нечего было терять.
- В-третьих…
Чон Джинён остановил Ёнхо, когда тот перешёл к третьему пункту своего списка.
- Я понимаю, если вы хотите сказать столько...
Однако Ёнхо не собирался останавливаться. Он собирался сказать всё, что испытал на собственном опыте и даже собирался сделать то, о чём его попросили некоторые люди.
Если он замолчит просто потому что ему скажут, то его решимость просто бессмысленна.
Просто жалуясь и принимая несправедливость просто потому что у кого-то больше власти, денег и способностей - если он всё это примет, значит он ничем не отличается от себя прошлого.
- Нет, я ещё не закончил. Я озвучиваю мысли большинства работников Шинсеки. Если вы и впрямь знаете, что лучше для компании, то вам нужно меня выслушать.
-...
Когда действия Ёнхо перешли в откровенную провокацию, Чон Данби попыталась выхватить блокнот у него из рук. Она знала, что на него падёт пламя гнева Чон Джинёна, если он продолжит говорить.
Спокойные и уравновешенные с виду люди всегда куда более ужасны в ярости.
Чон Данби знала, что все секретари, начиная с генсека, были уволены.
Ёнхо не грозит увольнение, но кто знает, какой вред ему нанесёт собственная выходка. У Чон Джинёна достаточно власти в Корее, чтобы обеспечить Ёнхо немало проблем.
- В-третьих, необходимо изменить принципы нынешней оплаты труда, которая сейчас варьируется в зависимости от оценки персонала. Может быть, вообще не делать таких отличий в суммах выплат? Оценивать и измерять свой персонал - полная ерунда для компании, которая даже сама в себе не уверена. Разве у вас раньше не было связанных с этой системой случаев, когда кто-то работающий в ней затаил злобу, использовал её в своих целях, прежде чем отдел управления персоналом об этом не узнавал?
Чем дальше Ёнхо продолжал говорить, тем сильнее дёргалась щека Чон Джихёна. Кажется, он себя чувствовал откровенно неуютно.
А вот у Ёнхо словно открылось второе дыхание.
Он не наслаждался собственным успехом большую часть времени, пока ездит на работу в Шинсеки. Он чувствовал боль и страдания своих коллег, и сейчас эти чувства всё еще оставались в его сердце.
- Вот так. Как-то я сказал вице-президенту Го Джинсуну из Ко Телекома, что пропускные карты нужно делать быстрее, но всё осталось как есть. Что будет дальше с Шинсеки... жду не дождусь узнать, - когда Ёнхо закончил, в офисе повисла тишина. Чон Данби поднялась на ноги первой. Она посчитала, что дальше продолжать в том же духе нельзя.
- Я думаю, нам лучше уйти.
Ёнхо, которому больше было нечего сказать, тоже встал. В большом офисе остался только председатель Чон Джинён. Его измученное лицо сейчас выглядело даже жалким.
Перед тем как пойти к председателю, Ёнхо разослал письма каждому работнику компании. Изменится ли что-нибудь после его разговора с председателем?
Сложно сказать.
Разумеется, у Шинсеки было немного недостатков, но для Ёнхо эта компания стала плацдармом, подножием горы, откуда он начал восхождение на вершину. Он очень любил её и хотела, чтобы она и дальше развивалась.
И именно поэтому перед тем, как пойти к председателю он отправил письма с содержанием их предстоящей беседы.
Смотри, чувствуй и действуй.
Власть не даётся свыше.
Я знаю, что это тернистый и тяжёлый путь. Но даже так, делайте всё, что в ваших силах. Даже если я говорю это перед уходом, я помогу.
Просто заговорить обо всём этом было нелегко. Даже сейчас. Даже когда людей увольняют, в основном они не оскорбляют компанию, в которой работали.
Просто потому что они волнуются, что это может создать им проблемы при трудоустройстве или работе в другом месте.
Беспокойство и волнение рождают неуверенность и создают цепную реакцию, влияют на действия людей.
Хлоп-хлоп.
Хлоп-хлоп-хлоп.
Многие наблюдали за Ёнхо, когда он уходил. И некоторые хлопали. Первым начал Сон Сокхо, за ним На Дэбан. И вся маленькая группа разумной торговой стратегии вышла в холл первого этажа и хлопала.
Он уже снискал известность внутри компании.
Сперва о нём ходили слухи, что он близок к прямой наследнице председателя, и его называли «парнем Чон Данби».
Однако способности Ёнхо заставили людей забыть об «отношениях» и выгравировали в их сознаниях слово «способность».
Его начали признавать, как способного работника, который решил множество проблем в компании.
И заключительным штрихом явилось то, что он отклонил предложение Чон Данби и отправился в Силиконовую долину.
Человек, который гордо пробивает дорогу своими способностями, а не связями.
И то, что Ёнхо сделал для Юй Джимана и неподтвержденный факт о том, что он высказал всё о творящихся нечистых делах внутри компании председателю (согласно им же отправленным письмам).
Этого было вполне достаточно, чтобы аплодировать.
Возможно именно по этой причине количество людей, которые хлопали, нарастало как снежный ком.
И все работники собрались в холле и аплодировали Ёнхо, пока он уходил, словно их всех загипнотизировали.
***
Перед отъездом в Америку Ёнхо проверил отнюдь не сайт Stack Overfly, а крупнейший профессиональный сайт, ЛистИн. (LinkedIn - социальная сеть для поиска и установления деловых контактов в нашем мире)
Ёнхо зарегестрировался на своём рабочем месте.
Опыт:
Интерн.
Mirae IT (6 месяцев), Сеул.
Наёмный работник.
Shinseki I&C (2 года), Сеул.
Младший специалист по инженерии данных,
Jungle (в настоящее момент), Силиконовая Долина.
Навыки и умения
SQL, Java, HTML, JavaScript, CSS, разработка программного обеспечения, разработка Indroid.
Образование:
Университет Сон Мин.
Информатика и вычислительная техника.
Его прошлое оставило здесь свой след.
Он чувствовал гордость. Ёнхо снова подтвердил свой профиль на ListIn.
Он не знал, какую информацию о своих достижениях он добавит туда в будущем, но чем больше, тем лучше.
Потому что это ступени к его цели, к становлению самым лучшим в мире программистом.
Глава 81
Силиконовая долина.
Земля, где живут мечты и надежды.
Этот располагающийся в городе Сан Франциско (Калифорния, США) регион получил своё название из-за заводов по производству кремниевых микросхем (silicon chip в английском).
Всемирно известный Стэнфордский университет и ряд компаний, которые были несоизмеримо известны даже самых больших Корейских компаний, тоже располагались здесь.
Однако Ёнхо удивило кое-что другое.
Цены на дома.
Как бы тщательно он не искал, он не мог найти комнату дешевле 2 миллионов вон (около 103 300 рублей) в месяц. И все они были очень старыми и плохими; возможно, потому и цена была такой низкой.
В конце концов, он решил пожить у Дэйва, пока не найдёт подходящую комнату.
Когда все вещи заняли своё место в выделенной ему комнате, Ёнхо перешел к самому насущной проблеме.
- Дэйв, ты не знать есть достаточно людей, чтобы изучить английский? (Прим: Дэйв, возможно, ты знаешь кого-нибудь, у кого я могу научиться английскому?)
Ёнхо запинался, путал слова, пока читал перевод своего вопроса из интернет-переводчика.
- Английскому?
- Да, человек, который научить меня английскому.
Дэйв ненадолго задумался и после назвал знакомое имя.
- Джесси может это сделать. Джесси.
- Джесси?
- Да, Джесси любит языки. Насколько я знаю, ей нравится изучать языки других стран не меньше, чем языки программирования.
- Правда?
После слов Дэйва Ёнхо раздирало любопытство. Если Джесси поможет ему выучить английский, то ему удастся сэкономить на найме репетитора.
Учитывая, что его годовая зарплата будет 120000 долларов, у него не так уж много останется на жизнь в течение года.
Базовый налог на месячную зарплату составлял 25%.
Другие 10% забирали в счёт будущей пенсии; это называлось 401(k) (наиболее популярный пенсионный план (накопительный пенсионный счёт) в США). Если он будет снимать однокомнатную квартиру, то ему придётся платить около 2 миллионов вон ежемесячно.
Ему нужно договориться с Джесси.
- Она наверняка интересуется и корейским. Поговори с ней.
Дэйв долго говорил, но Ёнхо понял только несколько слов. Корейский. Интерес. Говорить. В любом случае он понял это как «поговори с ней».
По счастливой случайности, дом Джесси находился не так далеко от дома Дэйва.
Ёнхо нервно смотрел на Джесси. Непонятно, сколько раз он заглядывал в интернет, чтобы найти слова для того, чтобы объяснить ей, что ему нужно. Ему приходилось долго вбивать слова в словарь и проверять в переводчике, верно ли он строит предложения.
- Тебе не нужно знать так много английский. Я знаю немного корейского, - ответила
Джесси по-корейски, впрочем, не очень хорошо. *до звездочек говорят по-корейски, потому она говорит плохо, а он хорошо* Ёнхо только и мог, что удивиться.
- А?!
- Я заинтересована в Корейском. Я хорошо.
- Т-тогда, может нам стоит начать с завтрашнего дня? - ответил он ей
Хорошо.
Теперь, когда он меньше беспокоился из-за проблем с английским, Ёнхо решил, что ему просто нужно работать.
***
Главной задачей, над которой работала BI группа (Business Intelligence - методы и инструменты для перевода необработанной информации в осмысленную, удобную форму. Эти данные используются для бизнес-анализа), членом которой являлся Ёнхо, была отладка алгоритмов. Можно сказать, что в конечном итоге они занимались анализом моделей пользователей с сайта компании и на основе данных должны были найти пути, чтобы убедить покупателей приобретать больше товаров.
Первый.
Так Дэйв представил Ёнхо другим сотрудником компании. Его опыт, как победителя и обладателя премии NetFlex, отпечатался в сознании каждого из них.
На первой конференции Ёнхо ничего не говорил. Он с трудом понимал, что они говорят, но самому сказать хоть слово было еще сложнее.
-...
- Ничего сложного. Они говорят «привет».
К счастью Джесси объясняла ему, что говорят, и он мог кивать.
Дэйв очень хорошо относился к Ёнхо и мог общаться с ним с помощью языка тела. Хотя это и заняло немало времени, Дэйв пытался понимать его и слушать его.
Это касалось и работников компании.
Хотя Ёнхо только приехал сюда, уже создалась дружеская атмосфера, в которой они были готовы принять его.
Во многом сказывалось влияние Дэйва.
Ёнхо был человеком, которого рекомендовал Дэйв, тот, чьи достижения признавали Jungle. Несмотря на то, что происходило немало казусов, когда он ставил людей в неловкое положение просто своими действиями, его способности были исключительными.
И потому что Дэйв признал Ёнхо, несмотря на невозможность полноценной коммуникации, они приняли его.
Дэйв похлопал по плечу Ёнхо, который просто выпадал из реальности, теряясь среди людей, которых он не мог понять.
- Объясни это им, - подтолкнул он Ёнхо, который только кивал головой, как кукла. Кажется, они хотели, чтобы он объяснил им алгоритм, который занял первое место.
«...Это плохо».
Он не мог объяснить. Не то, чтобы Ёнхо стал умнее. Он просто мог видеть возникающие в программе баги.
Чтобы решать алгоритмы, ему нужно было разбираться в математике. Особенно это казалось алгоритмов анализа данных, где требовалось ещё и разбираться в статистике.
В этой области Ёнхо разбирался хуже всего. Будь он гением, давно бы уже ушёл из Шинсеки.
Но он достиг успеха только благодаря своему окну
Он не смог бы это объяснить даже на корейском. Не говоря уже об английском.
- Почему? Тебе нужен компьютер? - спросил Дэйв, глядя на Ёнхо сияющими глазами. Он же не знал, о чём тот думает.
«Ха....»
Если он ничего не сможет сделать, то очевидно, к чему это приведет.
«У меня нет выбора... я должен это написать».
Ёнхо выбрал метод «записывания кодов».
Обычно, когда нужно было что-то объяснить, алгоритмы выражались математическими формулами. Программисты могли работать, глядя на них.
Иногда 2 или 3 строчки математических формул могли превращаться в несколько десятков строк во время написания или редактирования кода.
Ёнхо порылся в истории окна багов и записал код, который он использовал для победы в конкурсе NetFlax.
-...
Сидящие в конференц-зале люди тихо кивали, глядя на доску. Всё пространство двухметровой доски занял код.
Взглянув на это, Дэйв вздрогнул.
- Что ты делаешь Ёнхо? Ты даже используешь его здесь?
Кажется, он решил, что тот хотел похвастаться тем, что тот уже завершил стадию внедрения, минуя уровень формул.
Но сейчас ситуация была другая.
«Просто помолчи!» - хотел он закричать на Дэйва. Когда они только познакомились, заранее было оговорено, что Ёнхо не говорит по-английским. К тому же его сопровождал Сон Сокхо, который и ответил на все вопросы Дэйва и разъяснил непонятные моменты.
Но сейчас всё было иначе.
К тому же, после того как Ёнхо закончил код, ему пришлось иметь дело с десятью высококлассными разработчиками, а не только с Дэйвом. Он пытался потянуть время и намеревался сделать так, чтобы никто у него ничего не спрашивал.
ТЕЛЕГРАМКанал с обзорами, анонсами новинок и книжными подборками
Книжный Вестник
Бот для удобного поиска книг (если не нашлось на сайте)
Поиск книг
Свежие любовные романы в удобных форматах
Любовные романы
О психологии, саморазвитии и личностном росте
Саморазвитие
Детективы и триллеры, все новинки
Детективы
Фантастика и фэнтези, все новинки
Фантастика
Отборные классические книги
Классика
ВКОНТАКТЕБиблиотека с любовными романами, которая наверняка придётся по вкусу женской части аудитории
Любовные романы
Библиотека с фантастикой и фэнтези, а также смежных жанров
Фантастика
Самые популярные книги в формате фб2
Топ фб2
книги