Резьба по дереву лобзиком... Ремонт ванной: вопросы и ответы... (Сделай сам" №3∙2019)

Как найти редких специалистов

Игорь Ищенко, генеральный директор ОЭЗ «Технополис Москва»

1. Хакатоны

Это тематические мероприятия для специалистов, связанных с разработкой программного обеспечения: программистов, дизайнеров, менеджеров. Участники хакатона в течение одного или нескольких дней сообща работают над какой-либо задачей. Например, в прошлом году резидент технополиса «Москва» проводил хакатон по программированию дронов. Его участники объединялись в команды и выполняли практическое задание: собирали квадрокоптер, самостоятельно писали программу для запуска аппарата в полет-танец под музыку. Трех участников хакатона компания взяла в штат.

Плюсы: На хакатоне собираются мотивированные и компетентные участники.

Минусы: Закрыть вакансии на хакатоне можно буквально за пару дней. Однако за такой краткий срок человек не успевает полностью проявить себя и потом может не оправдать надежд работодателя.

2. Взаимодействие с колледжами и вузами

Вузы и колледжи сами заинтересованы в сотрудничестве — у них есть KPI по трудоустройству выпускников. Работодателям остается лишь предложить взаимовыгодную форму сотрудничества: учебный курс от предприятия или преддипломную стажировку. Выпускник получит работу, а компания — нужного сотрудника. Можно готовить практически любых специалистов — от операторов станков с ЧПУ до технологов и разработчиков.

Другой способ сотрудничества с учебными заведениями — нанять их преподавателей на работу. В компании — производителе телекоммуникационного оборудования трудятся два бывших преподавателя технического вуза Москвы. Они привели на предприятие нескольких своих бывших студентов, теперь выпускников.

Плюсы: Работодатели имеют возможность присмотреться к разным ученикам и выбрать лучших.

Минусы: На подготовку работника со студенческой скамьи может уйти несколько лет.

3. Подготовка кадров в технопарках

Все чаще обучением кадров для промышленности занимаются индустриальные и технопарки. Например, в технополисе «Москва» работает базовая кафедра Московского государственного образовательного комплекса (МГОК), которая совместно с одним из резидентов готовит операторов полупроводникового производства. Сначала студенты слушают лекции, а потом приходят к специалистам компании-резидента на производство. Педагогический состав МГОКа прошел тренинги на производстве. На другой кафедре готовят промышленных дизайнеров, разработчиков, техников-мехатроников, специалистов по робототехнике, операторов беспилотников и др.

Плюсы: В технопарках можно подготовить кадры в нужном количестве.

Минусы: Обучение занимает от 1 года до 3 лет, быстро закрыть вакансии не получится. Оно платное — за учебу платит либо сам студент, либо его потенциальный работодатель.

4. Инкубаторы

Это собственная учебная структура компании, там стажируются выпускники вузов. Например, компания «Адитим» имеет собственный инкубатор для технологов. Там преподают сотрудники компании, а практику учащиеся проходят с наставниками на производстве.

Плюсы: Обучать можно любой специальности, в которой нуждается предприятие.

Минусы: Инвестиции в инкубатор составляют несколько миллионов рублей.

5. Чемnионат WorldSkllls

На чемпионатах профессионального мастерства WoridSkills можно найти квалифицированных специалистов. Гостевой вход бесплатный. Чемпионат предполагает соревнования в 80 компетенциях для технологичного производства. Соревнуются школьники, студенты, рабочие. Участников оценивают по 1 00-балльной шкале. Допустим, лучший токарь набрал 60 баллов, а молодой специалист — 50 баллов. Работодателю есть с чем сравнивать, и это упрощает подбор кадров. Если соискатель сдал квалификационный экзамен на WoridSkills — это объективное доказательство его компетентности.

Плюсы: WoridSkills помогает оценить навыки молодых специалистов.

Минусы: Участники чемпионатов часто выступают командами от крупного работодателя. Понравившегося специалиста придется переманивать.

_{https://www.vedomosli.ru/management/btogs/2018/05/30/771217-redkih-spelsialislov}

Кем быть интроверту

Безусловными лидерами по уровню заработных плат являются профессии для интровертов технической направленности. Программисты, инженеры-конструкторы и проектировщики, дальнобойщики, эксперты по спецэффектам и 3D-визуализации претендуют на оклад от 65000 руб. в месяц.

Среди ремесленных профессий высоко оплачивается работа кузнецов и ювелиров, получающих около 50000-70000 руб. в месяц, что зависит от продуктивности труда. Средняя ниша — столяры, плотники, получающие за свой труд около 40000-45000 тыс. руб. в месяц. Наиболее низкооплачиваемая профессия — швея, средняя ставка для этой профессии составляет 30000 руб. Но, если мастерица работает с частными заказчиками или в престижном ателье, то ее оклад может превышать зарплату плотников или кузнецов.

Среди гуманитарных профессий лидируют технические писатели, аналитики-экономисты и сценаристы (около 60000 руб. в месяц). Оклад писателей, корректоров, копирайтеров напрямую зависит от их выработки. Наиболее низкооплачиваемым является труд библиотекарей и архивариусов — около 20000-25000 тыс. руб. в месяц.

Естественнонаучные профессии принесут интровертам небольшой, но стабильный доход. Лесники, врачи-диагносты и специалисты по лабораторной диагностике в месяц получают не менее 3000040000 тыс. руб.

Какую профессию для интроверта выбрать, чтобы не ходить в офис?

Если вы хотите работать удаленно, то стоит обратить внимание на такие профессии:

• копирайтер/рерайтер;

• письменный переводчик;

• тестировщик mobile приложений;

• специалист по таргетированной рекламе, настраивающий маркетинговые кампании в социальных сетях;

• художник.

Эти профессии подразумевают уединение. Поэтому, выполнив самую сложную работу самостоятельно, интроверт не будет чувствовать себя, как выжатый лимон.

Кто из интровертов добился успеха?

Интроверты любят работать в уединении, что положительно сказывается на результате. История помнит многих людей, относящихся к этому психологическому типу: британский писатель Джордж Оруэлл, создавший бессмертный роман «1984»; основатель современной теоретической физики Альберт Эйнштейн; Дж. К. Роулинг, которую мы знаем по серии романов о юном волшебнике.

Интровертами были Чарльз Дарвин, Грегор Мендель, Махатма Ганди и другие известные математики, физики, писатели. Безусловно, они смогли сделать мир более совершенным, подарив ему массу бесценных открытий, литературных произведений!

_{https://www.pmfguide.io/article/pnfe&U-dlya-mtmvertov.html}

По стопам доктора Айболита

15 топовых профессий для тех кто хочет работать с животными

ЗООЛОГ

Зоологи — это специалисты, которые знают о животных все и даже больше. Они хорошо знакомы с физиологией, анатомией, психологией диких и домашних представителей фауны. Работа нескучная, ведь зоологи путешествуют по всему миру с экспедициями, изучающими редкие виды животных. Они используют фото-, видеооборудование, оформляют учебники, пишут научные труды. Яркий представитель профессии — Альфред Брем, являющийся создателем книги «Жизнь животных».

ВЕТЕРИНАР

Ветеринар — это призвание! Врач занимается лечением домашних, а также различных экзотических животных. Профессия сложная, ведь если гастроэнтеролог преимущественно специализируется на проблемах ЖКТ, то ветеринар должен знать офтальмологию, онкологию, андрологию, гинекологию и другие дисциплины. Ветеринары всегда будут востребованными. По статистике в российских семьях проживает более 12,5 млн собак, 17,8 млн кошек, 2,5 млн птиц, которым нужны профилактические прививки, лечение и другие процедуры.

Важно! Работа усложняется тем, что животные не могут рассказать о своих проблемах. К тому же они часто выражают протест против лечения, кусая врача, рыча или шипя на доктора.

ЗООПСИХОЛОГ

Зоопсихология сформировалась в начале ХХ века, наука помогла узнать многое об интеллекте животных, раскрыть у них новые способности. Например, американским доктором, профессором зоопсихологии Стенли Кореном было сделано открытие, свидетельствующее о том, что собаки имеют способности к арифметике. Они способны запоминать более 150 «человеческих» слов. А группа европейских ученых в ходе эксперимента обнаружила, что попугаи какаду являются отличными взломщиками замков. Права, птицу не интересуют материальные ценности, она открыла сложный замок, чтобы получить доступ к лакомству — грецкому ореху.

Интересные исследования — не основная часть работы зоопсихологов. Преимущественно они занимаются изучением изменений в поведении питомцев: агрессивность, чрезмерная ласковость, замкнутость, снижение количества надоя, если речь идет о сельскохозяйственных животных. Также они выстраивают коммуникативный контакт в цепочке животное-хозяин-другие члены семьи, помогая людям, домашним питомцам мирно сосуществовать друг с другом.

АГЕНТ ПО ЗАЩИТЕ ДОМАШНИХ ЖИВОТНЫХ

Агентами становятся абитуриенты, которые хотят не просто лечить, но и кардинально менять жизнь собак, кошек, птиц, страдающих от человеческого насилия. В странах СНГ это направление развито слабо, поэтому рынок услуг нуждается в бесстрашных, альтруистичных людях, которые готовы прийти на помощь братьям нашим меньшим.

Агенты не боятся животных, чаще они страдают от нападок агрессивных людей, которые обижают домашнего питомца, но расставаться с ним категорически не желают. Эти специалисты тесно сотрудничают с зоопсихологами, ветеринарами, полицейскими. Они контролируют весь процесс спасения — от изъятия и лечения до передачи в животного другую семью, хороший приют.

ОРНИТОЛОГ

Наблюдение за птицами приносит истинное эстетическое наслаждение. Чарльз Дарвин считал, что каждый джентльмен должен увлекаться орнитологией. Люди, занимающиеся изучением пернатых, делают потрясающие открытия, дающие новые толчки мировой науке.

Например, было научно доказано, что интеллект ворон не уступает интеллектуальному уровню шимпанзе. А чириканье, карканье и другие звуки, издаваемые птицами, — это не что иное, как способ коммуникации. Помимо исследований орнитологи составляют карты проживания пернатых, фиксируют и охраняют виды, подверженные вымиранию из-за потепления, глобализации.

ГРУМЕР

Парикмахер, стилист, мастер педикюра — все эти профессии знает грумер, но он работает не с людьми, а с животными. Чаще всего к нему в салон приносят кошек и собак. Специалист полирует шерсть, приводит в порядок когти, делает прически и стрижки, часто готовит породистых питомцев к выставкам. Четвероногие клиенты, что отличает их от людей, не рады SPA-процедурам, поэтому грумер должен иметь не только золотые руки, но и быструю реакцию. В противном случае он рискует получить травму, оставленную острыми зубами или когтями.

В самых сложных ситуациях мастер использует поводки, специальные приспособления для фиксации, намордники, позволяющие снизить риск травматизма. В целом работа интересная, чаще всего грумеры открывают салоны красоты на дому.

СПЕЦИАЛИСТ-КАНИСТЕРАПЕВТ

Профессия находится на границе медицины, кинологии, психологии, ведь канистерапевт занимается лечением, реабилитацией людей, используя специально обученных собак:

• терьеров,

• хаски,

• маламутов,

• грюнендалей,

• шелти,

• лабрадоров-ретриверов и других.

Канистерапия — разновидность терапии с животными, метод лечения и реабилитации больных людей с использованием специально отобранных и обученных собак.

Терапия позволяет снизить ощущение тревожности, незащищенности, неуверенности людей в своих силах. В Финляндии этот метод используют для лечения логопедических проблем, в Великобритании — выявления биологических опасностей, а также онкологических заболеваний.

Существует 4 категории канистерапевтов: волонтеры и стажеры, получающие первые практические знания, методисты и специалисты, уполномоченные проводить терапию, занятия. Пройти профессиональную переподготовку можно в ПСПБГМУ им. Павлова.

КИНОЛОГ

Для поисковых операций собак стали использовать более 300 лет назад. Изначально четверолапых питомцев к поискам людей привлекали монахи, проживающие в монастырях, расположенных в Швейцарских Альпах. Сегодня собаки разных пород «работают» в МВД, МЧС, на таможнях, а их дрессировкой и воспитанием занимаются кинологи.

Кинологи следят за питомцами, выбирают лучших щенков, соответствующих породе, а потом воспитывают так же, как маленьких детей, прививая им необходимые навыки. Собак учат доставать людей из-под завалов, работать поводырями, искать запрещенные вещества в грузах, лечить людей, охотиться.

По оценкам экспертов эффективность деятельности собак превышает эффективность труда 20–30 человек. Работа кинолога очень интересная, подразумевает налаживание тесного психоэмоционального контакта с животными.

ФЕЛИНОЛОГ

Если вы обожаете кошек и не страдаете от аллергии на шерсть, то эта профессия станет настоящей находкой. Фелинологи занимаются как профессиональным, так и любительским изучением, разведением, содержанием кошек. К профессии можно отнести людей, которые работают экспертами на выставках, держат питомники, да и просто являются владельцем одной или нескольких породистых красавиц.

Фелинологи успешно монетизируют свое хобби. Разведение породистых животных приносит стабильную прибыль, некоторые специалисты изначально покупают красивую кошку с родословной, пробуют свои силы в рассматриваемой сфере, а потом получают среднее или высшее образование, связанное с ветеринарией. '

ДРЕССИРОВЩИК

Дрессировщики обучают разные виды животных выполнять трюки, взаимодействовать с людьми, предупреждая агрессивность, непослушание. Преимущественно дрессировщики работают в цирке, иногда ведут частную практику, занимаясь с котами, собаками и другими видами животных, которых можно содержать в условиях дома или квартиры.

Профессия достаточно опасная, ведь все мы хорошо помним трюки, во время которых дрессировщик кладет голову в пасть ко льву или заходит в клетку, где находится разъяренная львица. На самом деле здесь есть свои уловки, ведь животное перед выступлением хорошо кормят, поэтому у него нет желания нападать на своего тренера. Однако от легких царапин, укусов дрессировщик не застрахован.

Если есть сомнения, то можно выбрать более простое направление. Хорошим примером является легенда цирка Юрий Куклачев, дрессирующий кошек. Его шоу широко известно по всему миру. Российский дрессировщик Тофик Ахундов работает с бегемотами, Сарват Бегбуди — с лошадьми.

ИППОЛОГ

Иппологи изучают физиологию, поведение, породы, особенности питания, разведения и ухода за лошадьми. Работают в сфере коневодства, их не стоит путать с жокеями, тренерами, ветеринарными фельдшерами. Ипполог — теоретик, ученый, эту профессию выбирают люди, которые с детства взаимодействовали с лошадьми. Сфера науки высоко востребованная, но испытывает кадровый дефицит, что связано с ограниченным количеством профессиональной литературы, низкой популярностью профессии.

ВЕТЕРИНАРНЫЙ ФЕЛЬДШЕР

Ветеринарный фельдшер обучается в колледже. Он уполномочен проводить диагностику состояния животных, назначать лечение, выполнять простые процедуры. Работа сложная, ведь часто фельдшер трудится под открытым небом, оказывает помощь животным непосредственно в вольере, из которого они не могут выйти из-за состояния здоровья.

Интересно! Существуют редкие предложения для ветеринаров и фельдшеров, такие вакансии необходимо постоянно отслеживать. Например, в начале 2018 года в приют, расположенный в Греции, требовался смотритель для кошек. На территории учреждения проживают более 50 пушистых красавиц. За свою работу смотритель будет получать 500 евро, а также бесплатное проживание в хорошем доме, из окон которого открывается шикарный вид на Эгейское море.

ДОЯРКА

Сложная профессия, связанная с физическим трудом, ведь доярки ежедневно просыпаются до восхода солнца, чтобы подоить коров, коз. На многих предприятиях и фермах процесс дойки автоматизирован. Доярка отвечает за гигиену животных, выполняет первичный осмотр, помогающий выявить заболевания, контролирует работу оборудования, моет его.

ЗООТЕХНИК

Зоотехники являются экспертами в сфере животноводства. Они отвечают за правильное кормление, содержание, разведение и состояние здоровья животных. От их работы напрямую зависит рентабельность фермы. Профессия сочетает в себе черты ветеринарии, а также дисциплин, относящихся к технической группе.

Эти специалисты повышают эффективность работы фермы, создавая условия, при которых животные будут давать большее количество продукции при минимальных физических и материальных затратах. Не стоит путать зоотехников с зооинженерами, ведь первые учатся в колледжах, вторые — в вузах. Существуют зоотехники общего профиля и те, которые занимаются конкретными видами животных, птиц, насекомых, рыб.

АКВАРИУМИСТ

Аквариумисты занимаются разведением, поддержанием, созданием полноценных экосистем в аквариумах. Они изучают рыб, водных животных и растения, которые сосредоточены в одном или нескольких искусственных бассейнах. Люди, выбравшие это направление, могут работать на дому, они объединяются в клубы, существует 3 типа деятельности:

• научная, во время которой проводятся исследования, применяются методы селекции, генетики;

• коммерческая, подразумевающая создание экосистем, выведение и выращивание рыбок, растений на продажу;

• любительская, в этом случае рыбок разводят ради хобби.

К этому направлению нужно отнести аквадизайнеров, которые занимаются созданием ландшафтов и общего оформления аквариумов!

_{https://www.prqfguide.io/article/pmfessii-svyazannyye-s-zhivotnymi.html}

Дамы «за 50» осваивают профессию косметолога

В коридорах Института косметологии утром в будний день не пройти — тут и там снуют студентки, которым выпала возможность перевести дух между занятиями. Правда, студентки тут особые — не те 18-летние девчонки, которых ожидаешь увидеть. Институт косметологии с помощью Союза «Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)» проводит специальные курсы для обучения женщин старшего возраста — тех, кто уже вышел на пенсию или вот-вот собирается. Дополнительные навыки — такие, как массаж лица или выполнение несложных косметологических манипуляций — никогда не останутся невостребованными (даже если в стране как будто кризис).

Проректор Института красоты Анна Сикорская в разговоре с корреспондентом отметила, что несколько лет назад в Москве был всплеск работы на дому — таким образом косметологи старались удержать клиентов, чьи кошельки истончились во время кризиса. Мастеру-частнику, конечно, тут проще — нужна только собственная клиентская база, и никто и не спросит, сколько лет минуло с выхода на пенсию. Однако сейчас эта тенденция пошла на спад, и хорошие мастера возвращаются в салоны — там, кстати, взрослых и очень взрослых косметологов тоже ждут.

— Обычно после окончания обучения наши девушки стабильно имеют два-три предложения трудоустройства. И сами решают, где им будет комфортно. Бывали совсем комичные истории: например, однажды у меня на собеседовании была дама 55 лет. Она очень волновалась, сможет ли она вообще найти работу. Мне удалось уговорить ее попробовать, и в итоге только пятый вариант из всех предложенных ей понравился. Страх полностью исчез, и это же здорово!

— Как вы начали работать со взрослыми студентами?

— К нам обратились с просьбой помочь поднять компетенцию людей. У нас есть опыт обучения по международным стандартам, поэтому мы охотно откликнулись. Та группа, которая занимается у нас сейчас, дифференцированная — они получают профессию с нуля, но многие работают в смежных профессиях и решили научиться чему-то новому. Это важная задача для предпенсионеров, ведь есть стереотип — после 50 лет человек якобы выпадает из активной жизни. Однако это ведь на самом. деле очень хороший период жизни, когда наконец-то можно заниматься любимым делом, получить красивую профессию, продлить собственную молодость. Те, кто к нам приходит, превращаются в королев — и нам удается их адаптировать к новой жизни. Кстати, я бы поспорила с тезисом, что в зрелые годы информация усваивается медленнее. Это не доказано, нет ни одного научного факта. Просто есть убеждение: мол, старый человек — плохой для социума. Есть же присказки вроде «Старым стал — барахлом стал». Однако на самом деле все зависит от подхода. Конечно, мы работаем с этими дамами иначе, чем с молодежью.

— В чем разница?

— Во-первых, нужно разговаривать с ними на равных. Здесь недопустимо менторство, позиция «сверху». Нужно уметь мягко, корректно заинтересовать своим делом. Конечно, если люди уже работают в своей сфере, у них могут быть свои убеждения: например, я делаю вот так и переучиваться не собираюсь! В таких случаях надо мягко показывать альтернативы, заинтересовать на примере других студентов. Обычно все получается.

— Сталкивались ли вы с убеждением, что красота — дело молодых?

— У любого мастера есть свои клиенты. Доверие к зрелому специалисту почти всегда выше, чем к красивой девушке из Инстаграма. Есть косметологи, к которым ходят целые династии клиентов — и можно представить, сколько лет этим мастерам. Кстати, даже молодых девочек с проблемами юношеской кожи чаще всего приводят родители, и приводят именно к опытным специалистам. Другое дело, конечно, что в советские годы как таковой школы косметологии у нас не существовало — ведь считалось, что накрашенные и наманикюренные женщины отвлекают от построения коммунизма. Однако те навыки, которые получили мастера в те годы, мы поддерживаем и сохраняем. Но косметология — очень динамичная отрасль, в которой все знания регулярно переосмысливаются. Поэтому постоянно учиться и повышать квалификацию нужно всем, даже очень грамотным специалистам. Главное — хорошая база, которую мы можем дать своим студенткам.

Обучение это возникло не на пустом месте. Федеральным проектом «Старшее поколение» предусмотрено профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц предпенсионного возраста (это женщины 1964–1968 г.р., мужчины 1959–1963 r.p., а также люди, имеющие право на досрочную пенсию). Они могут бесплатно повысить свою квалификацию по мировым стандартам и тем самым продлить активную профессиональную жизнь. Недостатка желающих научиться делу украшения и преображения не наблюдается — в небольшом кабинете собрались полдюжины женщин, кому давно уж минуло 50. У каждой — своя семья, своя история, своя профессия. Кто-то приезжает с окраин Московской области — ради учебы не жаль потратить 3–4 часа на дорогу ежедневно, — а кто-то живет в двух шагах от места учебы.

Группа студентов, осваивает различные виды массажа — начиная от традиционной работы с шейно-воротниковой зоной и заканчивая сложными омолаживающими техниками. Главное в мастерстве косметолога — ловкость рук, которую надо постоянно тренировать. Зато она делает косметолога действительно уникальным специалистом — вне зависимости от того, сколько ему лет.

— Допустим, массажные техники не меняются с течением времени: можно освоить что-то новое, но ранее известное старое точно не перестанет быть актуальным. Только навыки можно обновить. А вот аппаратная косметология требует следить за всеми новинками, потому что едва ли не каждые полгода появляется что-то новое, более современное. Мы стараемся обучать классическим методикам, которые всегда будут востребованы. В нашей группе есть те, кто ранее никогда не занимался косметологией, неофиты, которые все осваивают с нуля, — рассказал преподаватель Виктор Мяутин, который работает с группой.

Девушки, впрочем, настроены единодушно: возраст — еще не основание списывать их в утиль! Ведь пожилой мастер — значит опытный мастер… ну а это так ценно в современном мире, где каждый второй называет себя косметологом, и иногда на их работу страшно смотреть. И смысл тогда смотреть в паспорт и проверять возраст? Косметологов (как и парикмахеров, а иногда и врачей) выбирают благодаря сарафанному радио.

У студенток, собравшихся на учебу, такое же мнение на этот счет.

— Сейчас больше всего востребована аппаратная косметология, после которой нет долгого периода реабилитации. Сейчас женщины стремительные, их уже не устраивает два дня ходить с красным лицом после пилинга, — рассказала Анна Сергеевна, одна из студенток. Много лет она работает в салоне красоты. — Однако те женщины, у кого есть время заниматься собой, предпочитают уходовые процедуры на регулярной основе, а не волшебные «уколы красоты».

Ну а уход — это то, что могут обеспечить только умелые руки мастера. А также правильный настрой, который хороший мастер обеспечивает клиентам.

— Клиентов очень воодушевляет, когда они видят мастера своего возраста, который очень хорошо выглядит. Это означает, что они тоже могут так выглядеть — и собираются с духом, ухаживают за собой! Это мотивирует. Главное — объяснить любой женщине, что она может быть красивой, что еще не вся жизнь закончилась. Если ты уверена в своих знаниях и в своей работе, ты сумеешь объяснить всё это клиентке, и клиентка будет красивой и счастливой! — уверенно объясняет Нана Михайловна, которая также давно работает в салоне. — У меня нет ни социальных сетей, ни селфи, а клиентов полным-полно. И о каких стереотипах тут можно говорить?

Тем, кто решил освоить новую профессию с чистого листа, труднее — начинать новую жизнь всегда непросто… Однако настрой выручает и здесь.

— Меня давно интересовало это дело, но вроде бы не было оказии научиться. Вышла на пенсию — появилось время! По специальности я медик, поэтому тема для меня в принципе знакомая. Любая женщина, как мне кажется, хочет быть красивой, и если у нас есть возможность помочь — нужно это делать. Кстати, тут мы делаем красивыми и друг друга, а заодно становимся красивыми сами. Сама иногда не замечаешь: вот делаешь друг другу массаж, учишься и в итоге сама хорошеешь, — делится впечатлениями Мадина Владимировна.

Так что если увидим в салоне специалиста элегантного возраста — бегом к нему: ничего плохого не будет!

Дарья Тюкова

_{https://www.mk.ru/social/heaith/2019/07/28/zhenshhiny-za-50-uchat-rovesnic-byt-krasivymi-osvoUi-professiyu-kosmetologa.html}