Латвийский путь к новому кризису

Повышение зарплат и рыночная экономика

Как всё это повлияет на нашу экономическую жизнь? Мо­жет быть, правы те, кто говорит: «А никак!», потому, что мини­мальную зарплату уже никто не получает, а то, что утверждает статистика, по данным которой, на основании обследования, проведённого в октябре 2005 года, зарплату до 120 латов по­лучали 228,6 тысяч человек, просто наивность статистики, её обманывают предприниматели, которые основную массу за­рплаты платят в конвертах?

Но государственные предприятия государство в своей ста­тистике не обманывают. Согласно ЦСУ в общественном секто­ре зарплаты от 90 до 120 латов получали 44,9 тысяч работаю­щих. Это 4,5% всех работающих. На повышение этих зарплат, с учётом социальных платежей потребуется около 20 миллионов латов в год в этом, действительно, проблем нет, государство уже собрало 200 сверхплановых миллионов. Денег хватит.

Далее. 183,7 тысяч с минимальными зарплатами статистика числит в частном секторе: Предположим, действительно все они уже фактически, с учётом конвертов получают по 300 и более латов. (Не будем сейчас обсуждать вопрос, хорошо ли то, что платят в конвертах и почему, это другой большой разговор.) Тогда повышение минимальной зарплаты ни на что не влияет? Нет, влияет очень существенно. Потому, что все они, даже если получают конверты, официально числятся на минимальной за­рплате, с которой и они и работодатель платят налоги. Теперь они будут платить их не с 90 латов, а со 120. Есть разница. Для всего числа это выйдет 36,4 миллиона латов в год. Сум­ма заметная, и означает она увеличение суммы, которую го­сударство изымает из бизнеса на своё потребление. Сумма на­логов, которое реально получит государство от этого формаль­ного (для получающих конверты) повышения минимальных зарплат, увеличивается. Если, конечно, у предприятий есть для этого резервы в прибыли.

Для правительства приятно, оно действительно, не только не теряет ничего от своей директивы, а выигрывает заметную сумму на налогах. А для предпринимателей это дополнитель­ные расходы на зарплату в 36,4 миллиона, не дающие ничего, ни повышения заработков рабочим, ни повышения производи­тельности труда. Результат снижение конкурентоспособнос­ти. Конкурентоспособности предприятий и всего государства в целом. Потери для всех нас. А значит и для государства, ведь деньги в бюджет зарабатывают бизнесмены.А

Ну, а если принять, что цифры статистики соответствуют действительности, то для выполнения постановления потре­буется ещё добавить 66,2 миллиона латов. Всего получается 102,6 миллиона в год надо добавить в расходы, не получая вза­мен никакого эффекта. А то, что эта статистика близка к дейс­твительности подтверждают исследования рынка труда Инс­титута социологических исследований и организации Factum, которые говорят, что женщины с основным и средним образо­ванием имеют зарплату всего 100-150 латов, а не 300 латов.

Много ли это, удорожание продукции на 102,6 миллиона ла­тов? Очень много. Это почти половина прибыли всех 45000 предприятий Латвии, за исключением 20-30 богатых банков и крупных монополистов. На них всех, согласно статистике, при­ходится всего 238 миллионов латов прибыли в год. Небогатая страна у нас. Но на этой небольшой прибыли держится разви­тие 95% предприятий, фактически, всего государства. Полови­ну её мы теперь съели без всякого положительного эффекта.

Что же получаем в результате? Удорожание продукции, по­терю конкурентоспособности и увеличение инфляции. Всё это просто съест весь положительный эффект. Спасибо, уходяще­му правительству. Рынок это не оставит без последствий, он отыграется на нашей экономике.

А может быть процветаем, и вся эта конкурен­тоспособность мелочи жизни?

Но вот наши показатели за первое полугодие 2006 года. Прирост ВВП +6,9%, прирост цен производителей +5,7% про­дукция дорожает, прирост зарплат +8,9%,прирост потреби­тельских цен +3.2%.

Прирост ВВП + 6,9% очень хорошо выглядит, но если изъ­ять прирост цен, который увеличивает этот ВВП, остаётся все­го 1,2%, очень жидко. И при таком жидком приросте продукта, прирост зарплат +8,9%. Продолжаем надувать пузырь инфля­ции.

А что на рынке? Мы уже давно на едином рынке ЕС и там наши главные конкуренты. За полугодие 2006 года мы продали там товаров на 1164,1 млн. латов, а они нам продали на 2067,6 млн. латов. Дефицит за полгода 903,5 миллиона, почти милли­ард. А год назад дефицит был «всего» 552,3 миллиона, на 40% меньше. Темпы, однако! И это темпы нашей деградации. Что происходит? Очень просто, наши цены за полугодие выросли на 5,7%, а в Европе всего на 1,5% там инфляция в 4 раза мень­ше. Если цены у одного продавца на общем рынке растут в 4 раза быстрее, чем у остальных, покупатели неминуемо разбе­гутся и продавец обанкротится. Это естественно и неизбежно.

При такой ситуации дефицит текущего счёта Латвии достиг уже 17,9% от ВВП, год назад он был «всего» 11%. Вырос на 63%! Чем мы покрываем такой дефицит? Иностранными ин­вестициями, мы продаём свою недвижимость. Но покрываем уже только половину, нечего становится продавать, уже целые волости принадлежат иностранцам. А процесс, как мы видели, ускоряется стремительно, это реакция рынка. Инфляция не­умолима и ведёт нас к кризису.

Что делать?

Один автор написал, что сдержать инфляцию может толь­ко ввоз рабочей силы. Он прав, если ввести дешевую рабочую силу, заменить ею местную, дорогую и дорожающую, то за­траты можно снизить и инфляция остановится. Но куда девать местную силу? Пусть едет в Ирландию? «Хороший» выход.

Нормальный выход в другом, необходимо вооружать мес­тную рабочую силу современной высокопроизводительной технологией, повышающей производительность труда и да­ющей ей возможность заработать большую зарплату. С тем, чтобы повышение зарплаты (крайне необходимое) перекры­валось производительностью и цены производителей снижа­лись единственный способ победить конкурентов и выжить в рыночной экономике. Но для этого необходимо создать такие условия, чтобы это окупалось, и бизнес был в этом заинтере­сован чтобы у него на это хватало денег, прибыли. Притом, у всех 45000 предприятий, а не у 30-40, которым досталось финансирование из фондов ЕС: И препятствовать «пустому» повышению зарплаты. Это главные государственные задачи сегодня. Именно сегодня, завтра будет поздно.

И для этого требуется пересмотреть нашу налоговую сис­тему. Чтобы она это стимулировала и. главное, оставляла до­статочно для этого денег в бизнесе. Это всё было написано в

2006 году, теперь мы видим, лучшем году нашего развития. В

2007 году началось падение, сегодня уже кризис набрал силу, но правительство только обещает в 2009 году ввести что-то в нашу налоговую систему, что должно стимулировать расходы бизнеса на повышение производительности труда. Только к тому времени уже совсем не останется средств ни на что. Кри­зис уже всё съест. Вот съел уже банк «Парекс».